Magyar Honvéd, 1996. január-június (7. évfolyam, 1-23. szám)
1996-01-12 / 1-2. szám
4 NEMZET ÉS HADSEREG Aláírva! Öt százalékról indult, tizenkilenc és fél százalék lett belőle. Természetesen a hivatásos katonák ez évi bérfejlesztéséről van szó. A fizetésemelés mértéke már az ünnepek előtt biztosnak látszott, a kérdés csak az volt: hogyan osztják majd el ezt az átlag - bruttó - tizenkilenc és fél százalékot. Keleti György honvédelmi miniszter év közben többször is ígéretet tett arra, hogy a kilencvenhatos bérfejlesztésre már az új szolgálati törvény bértáblája szerint kerül sor. Persze a miniszter úr ekkor még nem tudhatta, hogy a törvény megalkotása - jó esetben - a kilencvenhatos év első felének végére várható. A mai napig nincs tehát végleges bértábla. A parlamenti képviselők ugyanis több módosító indítványt is benyújtottak ezzel kapcsolatban, amelyeket majd csak a téli szünet után tárgyalnak. Gyakorlatilag ez azt jelenti, ha a miniszter úr ragaszkodott volna ígéretéhez - figyelembe véve a besorolásokhoz szükséges időt is -, az ez évi bérfejlesztésre csak úgy június, július környékén kerülhetett volna sor. Maradt tehát a kérdés: hogyan is osszák el a rendelkezésre álló pénzt? Erről tárgyalt december huszonharmadikán a HOVÉT (részletesen lásd: a 28. oldalon - a szerk.), majd ezt követően a Magyar Honvédség vezetői tanácsa. Január harmadikén pedig már a honvédelmi miniszter hitelesítette aláírásával a végleges változatot. Keleti Györgyöt megkértük, tájékoztassa az olvasóinkat, mennyit is kapnak kézhez a hivatásos katonák ebből a tizenkilenc és fél százalékból. - Miniszter Úr! Kezdjük talán a konkrét számokkal! Mennyi is az a tizenkilenc és fél százalék? Mennyivel több pénzt vihetnek haza idén a hivatásos katonák? Egy tisztre bruttó 11 173 forint, egy tiszthelyettesre bruttó 6668 forint jut. Ennyi a tisztek és a tiszthelyettesek átlagos bruttó illetményének tizenkilenc és fél százaléka. Ebből az összegből, a tiszteknél és a tiszthelyetteseknél - fejenként - kétszázharminc forintos tartalékot képezünk; ebből fedezzük majd az év közben, rangban és beosztásban előrelépők illetményemelését. Különböző pótlékok emelésére jut: tiszteknél - átlag egy főre - háromszáz forint, tiszthelyetteseknél százötven forint. A pótlékra szánt tartalék képzésénél figyelembe vettük az új szolgálati törvényben tervezett pótlékrendszert is. Ha ezeket az összegeket levonjuk - bár hangsúlyozom, hogy ezek a pénzek később átlagosan ugyanúgy beépülnek majd az illetményekbe akkor marad tiszteknél 10 643 forint, tiszthelyetteseknél pedig 6 288 forint. Ebből kötelezően kell kiadni minden tisztnek bruttó 7500 forintot, és minden tiszthelyettesnek 4750 forintot. Ennek természetesen megvan a maga szolgálatiidőpótlék-vonzata is, ami hozzájön ehhez az összeghez. Ez tiszteknél átlagosan 1 149 forintot, tiszthelyetteseknél átlagosan 577 forintot jelent. Ezen túl marad a beosztási illetmények differenciált emelésére tiszteknél 1994 forint, tiszthelyetteseknél 961 forint. - Milyen megfontolásból döntöttek úgy, hogy ezt az összeget differenciáltan kell elosztani? - Ezzel azt szeretnénk elérni, hogy a parancsnokoknak legyen lehetőségük a munka, a teljesítmény, a hozzáállás, az áldozatvállalás elismerésére. Vagyis lesz olyan, aki ebből nem kap, de lesz olyan is, aki ennek az összegnek a kétszeresét, háromszorosát kapja meg. Miután kiderült, hogy az új bértábla szerinti kifizetés egyelőre nem teljesíthető, az érdekvédelmi szervek képviselői, az azóta már elfogadott variációval megegyező javaslatot tettek le a HOVÉT asztalára. Végül is miért döntöttek úgy, hogy a hét különböző variáció közül pont ezt fogadják el? Úgy gondoltuk, hogy ez a variáció az, amelyik az új szolgálati törvény elveihez leginkább megfelelő illetményigazítást jelent. Ezért emeljük például a beosztási és nem a rendfokozati illetményeket, hiszen a beosztási illetményeknél tapasztaltunk nagyobb eltérést a törvénytervezethez képest. A mostani emelés gyakorlatilag azt jelenti, hogy az alacsonyabb fizetéssel rendelkezők százalékosan jóval nagyobb emelést kapnak, mint a magas fizetésűek. Kónya Péter illetményemelések 1996-ban Sorkatonák. Az állományváltást követő első illetményfizetésnél kétszáz forinttal többet kap minden sorkatona. Ha pedig elfogadják a sorkatonák jogállásáról szóló törvényt - amiben a sorkatonák járandóságát a köztisztviselői illetményalap tizenöt százalékában határozták meg - a jelenlegi állapotok szerint „zsoldjuk” felmegy háromezer forintra. Hallgatók. Szeptembertől, a tanév elejétől, várható illetményemelés, a hallgatók jogállásáról szóló törvény függvényében. Honvédségi közalkalmazottak. A HM költségvetésében - lapzártánkig - a tizenkilenc és fél százalékos emelésre még nincs fedezet, így a jelenlegi állás szerint csak az augusztustól tervezett öt százalékra van garancia.