Népszava, 1974. július (102. évfolyam, 152–177. sz.)

1974-07-02 / 152. szám

*974. Julius 2. Egy kiváló orvos Érdem és élet... — Nem csináltam semmi különöset, csak sokat veszekedtem ... Talán azért kaptam ezt a kitüntetést, mert 60 éves lettem — mondja szinte szabadkozva dr. Tóth Károly egyetemi tanár, a Szegedi Orvostudományi Egyetem fog- és szájsebészeti klinikájának vezetője. A születésnap nem érdem. Tóth professzor másért érdemes a kiváló orvos kitüntetésre.. . Nem csinált semmit... Klinika-vezető egyetemi tanárnak lenni is valamivel több a semminél. De mi minden van még: 1958 —1972-ig dékánhelyettes, dékán, majd rektor... A Magyar Fogorvosok Egyesületének elnöke, tagja a Tudományos Minősítő Bizottságnak, az egészségügyi miniszter által kinevezett szakmai kollégiumnak, a szegedi akadémiai bizottságnak, Csongrád megyei szaktanácsadó, az Orvos-Egészségügyi Dolgozók Szakszervezete megyei bizottságának elnöke. — A sok tisztség nemcsak megtiszteltetés. Hanem munka. És valamennyi funkció több munkát ad, mint gondoltam volna, amikor elvállaltam. Szakmai munkára alig jut időm. Most nyáron fogom talán végre utolérni magam. Ilyenkor csöndes a klinika, jól lehet dolgozni. — Mert fő hobbym a szakmám. Nagyon szeretem. A vallomást egy jókedvű nevetéssel ellensúlyozza, de a témánál marad. — Nem vagyok elégedetlen. Saját életemmel igazán elégedett lehetek... Négy unokám van ... 90 éves édesanyjám 1912 óta él a Csongrád megyei Pitvaroson. A tanítói hivatás ma sem hagyja nyugodni. Maga mellé vesz egy-egy 9—10 éves gyereket és tanítgatja ... Belőlem sem hiányzik a lelkesedés, nem hiányolom a megbecsülést sem, csak az szomorít, hogy a szakmámnak kevés tudományos és társadalmi megbecsülés jut..„ Bár most, az utóbbi időben van valami javulás. Sokat várok a KNEB vizsgálattól, a vidéki orvosellátottság felmérésétől. És most már elmerülünk a témában. Magyarország fogorvoslétszáma Tóth professzor „vesszőparipája”. — A fogszuvasodás népbetegség, 100 gyerek közül 4—5 jófogú akad. Az ellátásnak tehát alapellátásnak kell lennie. A 26 ezres magyar orvosszámhoz képest nagyon kevés a fogorvos. Csehszlovákiában 2375, Bulgáriában 2375, nálunk 5000 lakos jut egy-egy fogorvosra. A statisztika négyéves, de az arányok azóta sem sokkal jobbak. A múltkoriban a Tv-Híradóban hallottam, hogy Szabolcsban 40 fogorvosi állás üres. örültem neki, hogy kimondták, örültem, hogy nemcsak én mondtam ki. Különösen a vidék fájul professzornak. Ezért szorgalmazza lankadatlanul a képzés bővítését Nem eredménytelenül. Nem hiába hangoztatta makacsul, hogy helytelen Budapestre centralizálni a képzést, mert akit felvesznek a fővárosi egyetemre, már nem szívesen megy vidékre dolgozni. Szegeden, Pécsett már működik fogorvosi kar. Pécsett 1978-ban végez az első 20, Debrecenben valószínűleg 1975-ben kezdenek képezni. És itt új épületet kell emelni, mert hál’ istennek, semmi elöregedett épület nincs, amit át lehetne alakítani... Mert egyik legnagyobb szívfájdalma, hogy Magyarországon 1909-ben épült az egyetlen fogászati klinika a budapesti Mária utcában. Az övé, a szegedi is másból lett átalakítva. — De rengeteget fejlődött az utóbbi 25 évben. Ami fogászaton lehetséges, minden osztály működik. Gyakorlati munka és kutatás nagyon szép színvonalon ... Klinikát kezdeni nem könnyű, és itt nem volt semmi, gárda sem volt. Az elődöm érdeme ... — Ma már tényleg klinika a klinika, ahol a főnökre nincs is szükség, csak zavarja a munkát... Én a demokratikus vezetés híve vagyok. Közösen megbeszélünk mindent, de amiben megállapodunk, azt megkövetelem. A specialista jelölteket azzal indítom útnak: kapsz öt évet, hogy onkológus, vagy szájsebész stb. legyél, de ha öt év múlva nem tudsz többet, mint én, akkor elküldelek ... — Igényesnek kell lenni... És az igényeket felkelteni az emberekben a fogápolás iránt... És törődni végre a megelőzéssel. Tudományos számítások szerint a fogszuvasodások 50 százaléka megelőzhető az ivóvíz, vagy az asztali sófluorozásával. Tóth professzor évek óta folytatott Szeged környéki kísérletei ezt bizonyítják. — A minisztérium mostanában erőteljesebben érdeklődik a sófluorozás iránt... Reménykedem, hiszen az egész egyszerű, mint egy pofon. Most már egyszerű. De amíg kiszámította, hány gramm fluort kell a sóhoz hozzáadni... A profeszszor neje megtanult teljesen sótlanul főzni, a vasárnapi ebédnél mindenki az előre megmért sótartóból fűszerezhette ételét. Mert — ezt is kitapasztalta — a konyhán sokkal több só fogy, mint amenynyi ténylegesen a szervezetbe jut. Márpedig a fluor mennyiségét ehhez kell arányosítani. A konyhakísérletekhez a rokonságban és a baráti körben 142 személyt sikerült megnyerni, így állapította meg, hogy egy kiló sóhoz 350 milligram fluort kell hozzáadni. Dr. Tóth Károly professzor, az orvostudományok doktora valóban nem csinál semmi különöset. Csak kiválóan dolgozik. Lukács Mária oronyeas— Paks Atom-lapasztalatcsere menetrel»! Az ezredforduló energiabázisa szakembereinek képzése A Paksi Atomerőmű tervezését, kivitelezését irányító különböző tárcák, továbbá a vállalati és energiafelügyeleti szervek vezető szakembereinek népes csoportja indult hétfőn Voronyezsbe, a paksihoz hasonló típusú atomerőmű építési és üzemeltetési tapasztalatainak tanulmányozására. A tíznapos programban közösen vesznek részt műszaki, egészségügyi, környezetvédelmi, engedélyezési, üzemeltetési kérdésekkel foglalkozó irányító szakemberek. Augusztusban és szeptemberben újabb csoportok utaznak a Szovjetunióba. Tagjai azonban a tervezést, kivitelezést közvetlenül irányító mérnökök lesznek, akik egy hónapot töltenek a szovjet atomerőművekben. Ezzel tulajdonképpen megkezdődött az a hoszszú távú szakemberképzési program, amelyre ez év tavaszán kötöttünk szerződést a Szovjetunióval. A Szovjetunión kívül az NDK-ba, Csehszlovákiába is szerveznek — az idén mintegy 30 résztvevővel — továbbképző jellegű tanulmányutat. Mint ismeretes, népgazdaságunk célkitűzését hogy az első 440 megawattos atomerőművi blokk 1980-ban, azonos teljesítményű párja pedig rá egy évre kezdje meg a villamosenergiatermelést. A már üzemelő atomerőmű 900 fős létszámából pedig mintegy 700-an vesznek részt a menetrendszerű pontossággal kidolgozott atomenergetikai szakemberképzési programban. A terv szerint az oktatásra fordított idő háromnegyed része hazai elméleti, laboratóriumi, gyakorlati képzés, míg egynegyede más országokban történik, mindig úgy, hogy a kiutazás előtt a szakemberek itthon megkapják az alapképzést. Ehhez nagy segítséget nyújt a Központi Fizikai Kutató Intézet és a Műszaki Egyetem. A számítások szerint az ezredfordulóig több mint 15 ezer megawatt atomerőművi kapacitást kell megépíteni. Megalakult az Állami Ifjúsági Bizottság Hétfőn délelőtt a parlamentben megtartotta alakuló ülését az Állami Ifjúsági Bizottság. Napirenden szerepelt a fiatalok családi életre nevelésével kapcsolatos feladatok megtárgyalása az oktatási és az egészségügyi miniszter előterjesztésében. Az 1974/75. tanévben 60 általános iskola felső tagozatán és 30 középiskolában — kísérleti tanterv alapján — az osztályfőnöki órákon megkezdődik a családi élettel kapcsolatos ismeretanyag oktatása. A családi életrel nevelés név iget kap a dolgozó fiatalok számára szervezett ismeretterjesztő formák keretében is. A bizottság a továbbiakban elfogadta ügyrendjét és az 1974. második félévi munkatervét. A munkatervben — egyebek között — szerepel az ifjúsági parlamentek tapasztalatainak öszszegezése, az ifjúsági létesítményhálózat fejlesztésével és az ifjúság közhasznú társadalmi munkájával kapcsolatos további tervek megtárgyalása. mm NÉPSZAVA Iskolapadból a gyárba „Nyári“ gyerekek A „nyári gyerek” két hetet, legfeljebb két hónapot dolgozik, többnyire azért, hogy megkeresse a nyaralásra valót, s hogy szülei nyugodtak legyenek: csemetéjük a nap 24 órájából legalább nyolcat felügyelet alatt tölt. A nyári gyerekeknek nem mindenütt adnak igazi munkát. Különösen az irodákban, a hivatalokban fordul elő, hogy amolyan szaladj ide, tedd oda feladatot bíznak rájuk terem tartaléknak A Gyümölcs- és Főzelékkonzerv Gyárban nem ez a helyzet. Ezekben a napokban mázsaszám érkezik ide a zöldborsó, az eper, aztán sorra a többi, feldolgozásra, tartósításra váró zöldség, gyümölcs. És egymás után érkeznek a diákok — nyár végéig kétszázan lesznek —, hogy üvegbe töltsék a télire valót. Gimnazisták, szakközépiskolások. Már a törzsgárdájuk is kialakult. Aki egyszer jól dolgozott, a következő év tavaszán levelet kap. Kránitz Józsefné munkaerő-gazdálkodó ír a lányoknak, fiúknak, hogy jöjjenek megint, mert nagy szükség van a szorgos kezekre. Az üzem dolgozóinak száma az utóbbi hat évben felére csökkent, alkalmazottakéval együttre maradtak. A gyerekek nem tartalékembernek jönnek tehát, hanem valóságos munkaerőt pótolnak. Akad köztük még olyan is, mint Kása Zsuzsa, aki a nyolcadik osztály utáni nyártól az érettségiig viszszajárt. Most, hogy már nem tud jönni, a húgát küldi maga helyett. Az iskolai munkavállalási engedélyt, mint minden vállalatnál, itt is kérik a gyerekektől. Az engedélyhez a Teleki Blanka szakközépiskola és a Kaffka Margit gimnázium kérést is csatolt: ősszel, tanévkezdéskor írják meg az üzemiek, hogyan dolgoztak, viselkedtek a diákok. .111N ( «s felnőtteknek ) az üzemiek szerint csekély kivétellel mindig csupa jót írhatnak. Nemegyszer a szülők is szólnak, hogy figyeljenek a gyárban a gyerekükre, mert szeret lógni, csavarogni. Azután kiderül, hogy a lógós diákkal itt nincs baj. A társai sem hagynák, hogy lazsáljon, s az sem mindegy, hogy hó végén mennyi kerül a borítékba. Mert a diákmunkások teljesítményben dolgoznak. Ugyanannyit és ugyanannyiért, mint a felnőttek, 1400—2100 forintért havonta. Ezt a felnőttek is így tartják helyesnek. Megbecsülik a A szocialista brigádok még felajánlást is tettek, hogy segítik a gyerekeket. Mit várnak a diákoktól? Rendes, szorgalmas munkát. És mit adnak nekik? Először is a fizetést. Azután : ebédet, ugyancsak annyit és annyiért, mint az állandóaknak. Védőruhát — természetesen. Balogh Józsefné szakszervezeti titkár mondja, hogy eleinte nem valami szívesen húzzák fel a gumicsizmát, de enélkül be sem léphetnek az üzembe. A kötényt, meg a fehér köpönyeget már inkább örömmel viselik. Egyszer fordult csak elő, hogy köpenyosztás után egy kislány átszaladt a munkaügyi osztályra, s azt mondta, ő nem marad itt. Inez néni — a munkaerőgazdálkodó — alig tudta kiszedni belőle: az bántja, hogy foltos köpenyt kapott. — Szaladj, lányom, a raktárba és cseréld ki gyorsan — mondta, elvégre a tizenéveseket meg kell érteni. Még akkor is, ha a felnőtt számára néha érthetetlen a kérésük, a panaszuk. Vannak kedvezmények, amelyek kifejezetten a diákoknak szólnak. Aki ismerősként jön vissza, megmondhatja, melyik művezető irányítása alatt szeretne dolgozni. Wellesz Tibor gyárrészlegvezető és munkatársai természetesnek tartják, hogy az osztálytársak, a barátok , barátnők egymás mellé kerüljenek. Az üzem, KISZ-klub a vendégmunkások előtt is nyitva áll. Használhatják a rádiót, a magnót. Jó alkalom ez arra is, hogy a munkásfiatalokkal megismerkedjenek. Viszontlátás Mindenkitől megkérdik: a szülei megengedik-e, hogy délutános műszakban dolgozzon. S ha a papa, mama idegenkedik attól, hogy lányuk este tíz óra után járjon haza, állandó délelőttösként a raktárba osztják be. Az egy hónapot nem kötelező egyhuzamban ledolgozni. Két hét elteltével bárki elmehet nyaralni, s a pihenés után folytathatja a munkát. Ennyit ígér a gyár. Egy hónap múlva a gyerekeket keressük meg: mondják el, mit vártak, s abból mi teljesült. Hiszen nem közömbös, hogy mit látnak, mit kapnak. Többségük először találkozik a munkával, de még a viszszajárók is csak most ismerkednek vele. Most tapasztalják, mit jelent naponta, percnyi pontossággal átlépni a gyárkaput, s nyolc órán át dolgozni. Azután felvenni a megérdemelt fizetést, s egy téli napon az üzlet polcain viszontlátni a munka eredményét. , __ 3 Könnyűipari beruházások Az eredmény nek is vmi mód varázsa Központi kérdés manapság a beruházások hatékony és gyors befejezése. Különösen fontos a könnyűiparban: a fogyasztói kereslet, a divat úgyszólván napról napra változik, a világméretű versenyben azok a cégek jutnak előnyhöz, amelyek minél gyorsabban kiaknázzák a legújabb műszaki, technológiai — és ezek révén a piaci — lehetőségeket. Nem kicsi a felelőssége a Könnyűipari Beruházási Vállalatnak, amely zömmel a papír- és nyomdaipar, valamint a textil- és bútoripar rekonstrukcióiban szereplő beruházásokat készíti elő, bonyolítja. A KBV igazgatójával. Összhang — Sok összetevő — válaszol Gáti Péter. — Hozzáértő szakértők bekapcsolása az előkészítésbe — "a tervek felülbírálata a legésszerűbb megoldások érdekében, a beruházás hatékony megszervezése, a legmegfelelőbb kivitelező partnerek kiválasztása. Megtakarítás érhető el a végleges épületek felvonulási célokra hasznosításával, a szociális létesítmények, raktárak beruházás alatti felhasználásával. Fontos a tervező, a kivitelező és az üzembeállító vállalat közötti összhang. Az Athenaeum Nyomda új, kőbányai beruházása érdeké-ében éppen most kötöttünk szocialista szerződést a nyomda, a Könnyűipari Tervező Iroda, a 22. számú Állami Építőipari Vállalat, valamint a Könnyűipari Szerelő- és Építő Vállalat részvételével. — Ilyen szerződések áthidalják a beruházó, a tervező és a kivitelező Gáti Péterrel, a beruházási tevékenységről beszélgettünk. A vállalat — 1951. évi megalakulása óta — 20, csaknem 10 milliárd forintos értéket képviselő nagyberuházásban működött közre. További 8 nagyberuházás előkészítésén — 3 milliárdos értékben — most dolgoznak. Többször sikerült a beruházás tervezett időtartamát kettő-öt hónappal megrövidíteni, az előirányzott költségeket többnyire betartották. Olykor — a tolnai fonógyár esetében például — a költségek egy részének megtakarítása a termelőkapacitás további bővítését tette lehetővé. Mi a magyarázata ezeknek az eredményeknek ? és ellentét közti érdekellentéteket. Miből erednek az ellentétek? — Korábban a takarékos beruházás afféle jámbor óhaj volt, hiszen az üzemeltetőnek nem fűződött közvetlen érdeke a megtakarításhoz. A tervezőt is könnyen elragadta alkotó fantáziája. A gazdaságirányítás mostani rendszerében az üzemeltető nagyon is érdekelt a költségek csökkentésében. A tervezőket — bár a létesítmény értéke alapján kapják a tervezési díjat — bizonyos erkölcsi és anyagi hatások a célszerű megoldásokra ösztönzik. A kivitelezők érdeke viszont ellentétes. Egyébként nem a korszerű, a gyors építési megoldás a legolcsóbb. Ám az idő pénz. Éppen ez a beruházás művészete, hogy megtaláljuk a legcélszerűbb kompromiszszumot. — Kétségtelenül impozáns a Kner Nyomda nyolcemeletes irodaháza — idézzük a példát —, jól ellenpontozza a békéscsabai templomtornyot. Egy ötezer tonnás kapacitású nyomdaüzemhez mégis túlzott. Laza futóhomokos talajra épülvén, különleges alapozást kívánt. Mellesleg az ország — A békéscsabai nyomdai rekonstrukció félig még a régi „mechanizmus” sajátosságait viselte magán, biztos, hogy ma szolídabban, ésszerűbben építettük volna fel. — Felmerülhet-e ellentét az üzemeltető és a beruházó vállalat között? — Csak a létesítmény átadásakor. Az eszközlekötési járulék fizetése miatt nem mindegy, hogy az üzemeltető melyik időponttól kezdve tekinti műszakilag átvételre készen az egyes üzemeket. Előfordul, hogy az üzemelő vállalat gazdasági Bútorgyártás — Végül a vállalat mostani legnagyobb beruházási munkáiról érdeklődtünk. — A kormány 1972-ben a papíripar további dunaújvárosi fejlesztését hagyta jóvá. A tervek szerint 1977-ben fejeződik be a Dunaújvárosi Hullámvertikum építése. 100 ezer tonna hullámpapírt és további 100 ezer tonna papíripari alapanyagot, illetve egyéb terméket gyárt majd az új üzem, melynek fejlesztési költség-előirányzata négy milliárd forint. Szó volt már az Athenaeum Nyomda közel egymilliárdos nagyságrendű új beruházásáról, mely a színes folyóirat-termelés növeléséhez 16 nyomóműves új mélynyomó rotációs géppel és megfelelő kapacitású nyanapsütésben leggazdagabb vidékén ablak nélküli, zárt betonkockába tervezték a nyomdai termelőüzemeket. Igaz, légkondicionálással, de nem az emberi, hanem a technológiai igényekhez méretezve, megítélése nincs összhangban a népgazdaság érdekeivel. A tőkés világ inflációját mennyiben érzi a vállalat? — A beruházások alapvetően fontos mozzanata a különféle import termelőberendezések árajánlatainak és szállítási határidejének elemzése. Sajnos, olyan mérvű a drágulás, és újabban olyan rövid időre szólnak a tőkés cégek ajánlatai, hogy jóformán időnk sincs az alapos mérlegelésre a szerződések megkötése előtt. A zárt ciklusban műforma-készítő műhelylyel járul hozzá. Üzembehelyezési határideje 1976 vége. A Zrínyi Nyomda 200 milliós nagyságrendű fejlesztésének célja 4500 tonna folyóirat és 500 tonna könyvgyártó kapacitás létesítése a jövő év végéig. A bútoripari rekonstrukció keretében az idei év végére fejeződik be a mátészalkai új bútorgyár építése. A jövő héten kezdődik a próbaüzem. 18 ezer szekrényfalat, 40 ezer heverőt, csaknem 50 ezer fotelt és asztalt készítenek majd itt évente. Teljesen zárt ciklusban, automata gépekkel, rugalmas alkalmazkodási lehetőséggel a változó piaci igényekhez — mondotta befejezésül Gáti Péter igazgató. Vajda János Ma már szolídabban...