Ózdi Vasas, 1977 (20. évfolyam, 1-52. szám)
1977-04-29 / 17. szám
1977. április 29. Szocialista brigádok kitüntetése (Folytatás az 1. oldalról) — A számszerű növekedéstől lényegesen fontosabb az a fejlődés, ami a szocialista brigádok tartalmi munkájában következett be — mondotta. — Brigádjainknak meghatározó szerepük van a termelésben, a gazdasági feladatok megoldásában, a dolgozók gondolkodásának formálásában, az üzem és a vállalat vezetésében, hajtómotorjai fejlődésünknek. Büszkén mondhatjuk, hogy mindenütt, ahol többet kellett tenni a vállalat ügyéért, ahol segíteni kellett, ott a szocialista kollektívák mindig az első sorban álltak. Kovács Ferenc ezt követően a szocialista brigádvezetők napokban befejezett V. országos tanácskozásának tapasztalatairól adott rövid ismertetőt. Az országos tanácskozáson megfogalmazták: az előrehaladás kulcskérdése most, hogy a termelésben, a művelődésben és a közéletben egyaránt erőteljesebben fejlődjék a szocialista brigádmozgalom munkájának minősége. Becsületbeli ügyünknek kell tekinteni a fegyelmezett munkát, az általunk gyártott termékeknek az előírt minőségben és határidőre történő legyártását, hatékonyabban kell hozzájárulnunk az üzem- és munkaszervezési feladatok megvalósításához, a DH- munkarendszer szélesebb körű alkalmazásához. Ebben az esztendőben az előzőeknél is sokkal nagyobb feladatok várnak vállalatunk szocialista kollektíváira. Ismeretes, hogy a termelési feladataink nagyobbak, a gazdálkodás feltételei pedig bonyolultabbak lettek. Az évkezdés pedig nem a legszerencsésebben sikerült vállalatunk számára. Több területen a mai napig sem sikerült teljesíteni a termelési előirányzatokat, a gyárrészlegek, köztük az acélmű is, lemaradással küzd. Ha valaha szükség volt, akkor most különösen szükség van a szocialista brigádok összefogására, versenylendületére, öntevékenységére. Kovács Ferenc bizakodóan szólt az éves célkitűzések teljesíthetőségéről, s mint hangsúlyozta, a bizakodás záloga, hogy vállalatunknak régi, összeszokott munkáskollektívája, kezdeményező szocialista brigádjai vannak. Ezt követően került sor a kitüntetések átadására. Elsőként Varró Kálmán, a KGM főosztályvezetője a felsőbb szervek elismerését tolmácsolta a munkában élen járó kollektíváknak, majd átadta a Szakma Kiváló Brigádja magas szintű kitüntetést Borsodi László finomhengerműí szocialista brigádjának. Ezen az ünnepségen került sor a vállalati szintű kitüntetések átadására is. Az Élüzem címet jelképező oklevelet a nagyolvasztómű, a rúd-dróthengermű, a közlekedési és a központi karbantartó gyárrészlegek vezetői vehették át Pethes András vezérigazgatótól. Kiváló főosztály a terv- és statisztikai, a termelési főosztály, a főmechanikusi szervek, a tervezőiroda, a beruházási, a közgazdasági, a számviteli, a béres munkaügyi és a személyzeti főosztály lett. Az Ózdi Kohászati Üzemek 15 szocialista kollektívája: a nagyolvasztómű Lenin és Szőnyi Márton brigádja, az acélmű Szőnyi Márton és 7- es kemence brigádja, a durvahengermű Kandó Kálmán, a finomhengermű Gábor Áron, az RDH Petőfi Sándor, az energiaszolgáltató gyárrészleg MSZBT szocialista brigádjai, a központi karbantartó gyárrészleg Petőfi Sándor, a közlekedési gyárrészleg Béke II., a MEF Jó minőség, a személyzeti főosztály Vörös Csillag, a terv- és statisztikai főosztály Bláthy Ottó, az értékesítési főosztály Petőfi Sándor, valamint a bér- és a munkaügyi főosztály Szőnyi Márton szocialista brigádja részesült a Vállalat Kiváló Brigádja kitüntetésben. A kitüntetett gyárrészlegeknek, főosztályoknak és szocialista brigádoknak ezúton is gratulálunk. (t. i.) Fotó: Strohmayer A kitüntetett gyárrészlegek, szocialista kollektívák egyik csoportja Halász József gyárrészlegvezető átveszi Pethes András vezérigazgatótól az Énzem címet jelképező oklevelet. Lehet jelentkezni! A vállalat szocialista brigádjaihoz eljuttatta a szakszervezeti bizottság „5 óhat a több ACÉLÉRT” mozgalom érdekében a felhívást. A beruházási főosztály elkészítette az intézkedési tervet a munkaterületekre, a felelősök megjelölésével. A termelési intézségen Bellér Bélát bízták meg a brigádok összefogására, beosztására. Az Ózdi Vasas ezentúl minden héten hírt ad arról, hogy melyik szcialista kollektíva hol és mennyi munkaórát teljesített. Bellér elvtárs vállalta azt is, hogy lapunknál lejegyzi azokat a munkahelyeket, ahol és amilyen munkát lehet a következő időben vállalni. Az első,a*ml_r' tereprendezés és takarítás az oxigéngyár területén. Hakslaflik rakodása, ömlesztett anyagok átrakása, tereprendezés a préstelepen. Az oxigéngyárnál Kovács Ignácnál, a préstelepen Wkola Andrásnál lehet jelentkezni. A termelési intézőség a 603 vagy 226-os telefonon fogadja a brigádok időbeni és helyi társadalomi munkavégzés igényét. —V ÓZDI VASAS Koszorúzás Lenin születésének 107. évfordulója tiszteletére április 2V án 15 órai kezdettel koszorúzási ünnepséget rendeztek a Lenin-emléktáblánál. Az emléktábla előtt az Ózdi Kohászati Üzemek és a ruhagyár MSZBT-tagcsoportjai, valamint a Petőfi lakóterületi pártalapszervezet tagjai rótták le kegyeletüket, és helyezték el koszorúikat. Hol lesznek majálisok? A munkásosztály nagy ünnepén, május 1-én az Ózdi Kohászati Üzemek szocialista kollektívái ismét közösségben, majálisokon ünnepelnek. Az üzemek nagyobbrészt a megszokott helyen rendezik családias összejöveteleiket. A nagyolvasztómű, a finomhengermű, a főenergetikusi szervek, a munkaügyi és a szociális igazgatóság dolgozói az évről évre szépülő Csontalmában találkoznak. A kultúrpark lesz a „főhadiszállása” az acélműnek, a nyugdíjasoknak, a durvahengermű dolgozóinak. Hatalmas terület fogadja a tv-torony környékén a központi karbantartás, a gazdasági igazgatóság, a minőség-ellenőrzési főosztály kollektíváit. Az RDH dolgozói megelégedéssel beszéltek tavaly is a Bánszálláson rendezett majálisról. Az idén is az üzem „mellett” rendezik összejövetelüket. Az Arlói-tónál nagy lesz a forgalom május 1-én. Ott vernek tanyát a műszaki igazgatóság, az energiaszolgáltató gyárrészleg, a közlekedési üzemek dolgozói. Várhatóan —, ha az időjárás is kedvez, és az előrejelzések szerint biztató — közel hétezer ÖKÜ-dolgozó és családtagjai találkoznak a munkásosztály nagy ünnepén. Jó szórakozást, jó időt! terviűtteljesítés Az acélmű gyárrészleg tűzállóüzemének szocialista brigádjai az április havi égetettáru-tervüket e hónap 24- ig 44 tonnával túlteljesítették. Az időarányosan tervezett 1620 tonna helyett 1664 tonna égetett árut termeltek, ami 102,1 százalékos tervteljesítésnek felel meg. Ily vöröskeresztes alapszervezet FELHÍVÁS A SZOCIALISTA Három szocialista brigád összefogott, és úgy döntött, hogy létrehoznak egy vöröskeresztes alapszervezetet. Elhatározásukat tett is követte: a Vöröskereszt ősszel megrendezendő V. kongresszusa tiszteletére megalakult a Vöröskereszt városi szervezetének 167. alapszervezete. Az új alapszervezet tagjai az Észak-magyarországi Állami Építőipari Vállalat I Főépítésvezetőség 22. anyagtelepének dolgozói, a Haladás, a Május 1. és a Salvador Allende szocialista brigád tagjai. Zsúfolásig megtelt a III. kerületi telep egyik öltözőhelyisége munkaruhás dolgozókkal, aki csak tehette, eljött az 34 tagú alapszervezet alakuló ülésére. Kliegl Dénes, a telep vezetője köszöntötte a megjelenteket, valamint Stierné Duzsik Évát, a Vöröskereszt városi szervezetének titkárát. A Vöröskereszt városi szervezetének titkára az új vöröskeresztes aktivistáknak ismerhette a Vöröskereszt történetét, fejlődését, politikai célkitűzéseit. Ezt követően az alapszervezet héttagú vezetőségének megválasztására került sor: elnökké Kliegl Dénest, titkárrá Kovács Gézát választotta meg a tagság. Az újdonsült alapszervezet aktivitásának bizonyítéka, hogy már alakuló ülésükön is elhangzott egy felajánlási javaslat: „Az Észak-magyarországi Állami Építőipari Vállalat II. Főépítésvezetőség 22. anyagtelepén dolgozó Haladás, Május 1. és Salvador ALlende szocialista brigádok, tagjai a Magyar Vöröskereszt V. országos kongresszusa alkalmából felajánlást tesznek egy olyan hazai gyermekgyógyászati intézmény felépítésére, ahol a gyógykezelés mellett a még felderítetlen betegségek kutatásával is foglalkoznak. A brigádok tagjai egynapi kommunista műszakjukon elért keresetüket ajánlják fel az intézmény létrehozására.” A három szocialista brigád, illetve a brigádok tagságából alakult vöröskeresztes alapszervezet felhívással fordul az ózdi szocialista brigádokhoz és vöröskeresztes alapszervezetekhez, hogy csatlakozzanak felajánlásukhoz. Amennyiben a három brigád felhívása em váltana ki országos visszhangot, és nem épülne fel a gyermekgyógyászati intézmény, akkor a befolyt összeget a városi kórház gyermekosztályának fejlesztésére fordítják. I— tábori — BRIGÁDOKHOZ, VÖRÖSKERESZTES KOLLEKTÍVÁKHOZ 3 Jegyzet az utóbbi években nem volt olyan műszaki-gazdasági konferencia, termelési tanácskozás a kohászati üzemben, amelyiken ne szerepelt volna kiemelt témaként a munkafegyelem, illetve a javításának szükségessége. A munkaidő kihasználása szorosan összefügg a munkafegyelemmel, s ez olyan terület, amiben még rendkívül nagy tartalékok rejlenek. Bátran fogalmazhatunk úgy is, hogy a munkafegyelem, a munkamorál javítása nélkül vállalatunk kollektívája ma már nem tud eleget tenni a megnövekedett követelményeknek, a magasabb elvárásoknak. Nem új igény tehát a munkafegyelem javításának szükségessége, mégis azt kell mondani, hogy a sok szó és a sok beszéd ellenére egy helyben topogtunk. Az utóbbi években nem csökkent a műszakból csellengők száma, nem szűnt meg fújás előtt a kapuknál való ácsorgás, az igazoltan vagy igazolatlanul távozók száma sem lett kevesebb. Ez tette szükségessé azt a vezérigazgatói utasítást, amely május 1-én lép hatályba, s a célja az, hogy a jövőben nagyobb szigorral lépjenek fel a különböző szintű gazdasági vezetők (csoportvezetők, művezetők, gyárrészlegvezetők) a munkafegyelmet megsértőkkel szemben. Nem hunyhatnak majd szemet, hiszen a területek vezetői lesznek elsősorban felelőssé téve a hozzájuk beosztott dolgozókért, szigorúbbak, következetesebbek lesznek a szankciók a mulasztókkal szemben. Lényegében nem sok újat tartalmaz a vezérigazgatói utasítás, csupán annak az elvnek igyekszik érvényt szerezni, miszerint csak a ténylegesen munkával töltött időért jár munkabér. . És ezzel kimondva, vagy kimondatlanul mindannyian egyetértünk. Különösen akkor, ha nem rólunk, hanem mások megítéléséről van szó ... A sokat emlegetett vezérigazgatói utasítás megjelenését hosszú előkészítés előzte meg, a tervezetet széles körben a dolgozók is megvitatták. A vélemények nagyon eltérőek. Voltak, akik drákói szigornak minősítették a tervezett intézkedést, voltak, akik nagyon időszerűnek és aktuálisnak tartották. A gyáron belüli munkanélküliség, a csellengő emberek látványa természetszerűen azokat bosszantja a leginkább, akik becsületesen munkával töltik a nyolc órát, s gyakran még a munkaidőn túl is többletfeladatokat vállalnak. S szerencsére ők vannak többségben. A tervezett intézkedéseket a vállalatvezetés nem igyekezett titokban tartani. A május 1-én érvénybe lépő vezérigazgatói utasítást hónapokkal ezelőtt megkapták a gyárrészlegek és üzemek gazdasági, politikai és tömegszervezeti vezetői. Május 1-ig szól a türelmi, a felkészülési idő. Sőt, az utóbbi hónapokban már gyakoribbak és szigorúbbak lettek az ellenőrzések és a számonkérések is. Éppen ezért figyelemreméltó a vállalat első negyedéves munkafegyelmi statisztikája. Az első negyedévben 687 dolgozó érkezett késve a munkahelyére, emiatt 619 óra esett ki a munkából. (Az elmúlt év azonok időszakában 604 dolgozó késett.) Műszakból magánügyben 504 dolgozó távozott, s több mint 1000 órát volt távol. A kapukban ácsorgók közül az ellenőrzések alkalmával 53 személynek állapították meg a kilétét, akik ellen különböző mértékű felelősségrevonást alkalmaztak. A számokból megállapítható, hogy az elmúlt hónapokban sem javult a munkafegyelem helyzete vállalatunknál, sőt a számok emelkedő tendenciát mutatnak. Jóllehet, ennek az a magyarázata, hogy szigorúbb az ellenőrzés, jobb a felderítő munka.. Ez viszont nem változtat azon a tényen, hogy egyetlen negyedév alatt közel hétszázan érkeztek késve a munkahelyükre ... Arra voltam kíváncsi, hogy a türelmi idő alatt hogyan készültek fel különböző területeken az utasítás végrehajtására. A finomhengerműben például saját intézkedési tervet készítettek, úgymond aprópénzre váltották a vezérigazgatói utasítást. Sajátosságaiknak megfelelően szabták meg a különböző munkaterületeken a követelményeket. Találkoztam azonban olyan dolgozóval is, aki csak a vállát rándította, mondván, aláíratták vele is a papírt, jószerint azt sem tudja, mit tartalmazott. Volt csoportvezető, aki úgy fogalmazott: ..Ez az intézkedés is rajtunk csattan majd . . .” Bőven vár még tehát feladat a szocialista brigádokra az intézkedés szükségességének tudatosításában. S nem elsősorban a szankciókat kell hangsúlyozniuk, hanem azt, hogyha valamennyien egyformán jól dolgozunk, akkor valamennyiünknek vastagabb lesz a boríték a bérfizetések napján. Tóth István Javult a kocsitartózkodási idő A közforgalmú MÁV-kocsik tartózkodási ideje április 24-ig átlagosan 31,5 óra az engedélyezett 32 órával szemben. A forgalom, vontatás és rakodás eredményes munkáját igazolja, hogy Center és Sajóvárkony térségben teljesítményük 101,1 százalék. Tervezett anyagmozgatásuk április 1—20-ra 126 257 t, teljesítve 127 682 t Rakodásnál a Május 1., forgalomnál a Petőfi, fűtőháznál a Tyitov szocialista brigádok.