Térképész, 1978 (28. évfolyam, 1-4. szám)
1978 / 1. szám
1978. ÉVI FELADATOK Vállalatunk létszáma már meghaladta az ezer főt. 1977. évben összesen 1,3%-kal tudtuk növelni létszámunkat. 1978-ban 3,7% a tervezett létszámnövelés, miután létszámfejlesztési lehetőségeink igen korlátozottak. A növekvő állami megrendelések mennyisége, a lakosság és a közületek igényeinek kielégítése a termelés jelentősebb felfutását igényli. 1978. évi tervünk a termelésnek 9%-os növekedését tartalmazza. A termelésnek ezt az emelkedését a kismértékű létszámnövelés mellett főként a termelékenység növelésével kell biztosítani. Ezekről a feladatokról, eredményeinkről és a hogyan tovább problémáiról tájékoztatta vállalatunk dolgozóit a március 4-én megtartott összevont termelési tanácskozáson dr. Hegyi Gyula elvtárs, vállalatunk igazgatója. Tájékoztatója részletes és mindenre kiterjedő volt. Ezért nem szeretnék ismétlésbe bocsájtkozni, csak néhány számadattal illusztrálni feladatainkat. 1978. évi tervünk főbb mutatószámai az 1977. évi tényszámokhoz viszonyítva a következők: termelési eredmény teljes mmérték ka idős létszám Geodézia 109% 111% 111% Geokartográfia 105% 98% 98% Vállalat összesen 109% 106% 103,7% Átlagbérünket 1977. évhez viszonyítva 4,5%-kal tervezzük növelni. A tervezett termelékenység emelkedés 5,1%. A termelékenység növelésének vállalaton belül még komoly tartalékai vannak. Ilyen a munkaszervezés javítása, a technológia fejlesztése, a munkafegyelem javítása, a munkaidő jobb kihasználása. A technológia, a munkamódszer fejlesztésénél nem élünk eléggé az újító mozgalom adta lehetőségekkel. Egyes termelő osztályokról évek óta nem érkezett be egyetlen újítási javaslat sem. A termelés növelését segíti elő a meglévő nagyértékű műszereink és gépeink kapacitás kihasználása műszakon belül és a műszakszám növelésével is. 1977-ben fotogrammetriai műszereink 2,10 nyomdagépeink 2,33 műszakban dolgoztak. Helyes és szükséges lenne 1978-ban legalább ezt az elért műszakszámot tartani a P-26 gyorsjáratú gép üzembe helyezése után is. 1978. évben feladataink igen nagyok, végrehajtása nem kis erőfeszítést igényel a vállalat egész kollektívájától. E nagy feladatok végrehajtásának érdekében szükséges lenne, hogy a szakmai vezetők jobban támaszkodjanak a szocialista brigádmozgalom adta lehetőségekre. Igényeljék, kérjék a brigádmozgalmon belül dolgozó kollektívák segítségét a feladatok végrehajtásához. Mindezek a tényezők közvetlen és közvetve hatással vannak a termelékenység alakulására. A 4,5%-os adómentes bérfejlesztés végrehajtása mellett a dolgozók jövedelme 4,6%-kal növekszik. Növekszik a képezhető jóléti alap is. Míg 1977-ben 672 000 Ft, 1978-ban 800 000 Ft a költség terhére képezhető jóléti alap. Az alap felhasználásáról a Kollektív Szerződés jóváhagyásával a Szakszervezeti Tanács dönt. Sajnos 1977. évi feladatainkat nem tudtuk maradéktalanul teljesíteni, így nem értük el a „Kiváló Vállalat" cím elnyeréséhez szükséges szintet, de reméljük, s tevékenységünk is erre irányul, hogy 1978. évi munkánk alapján ismét érdemesek leszünk e címre. Az 1978. évben elért teremelési eredményeinkről az I. félévi adatok ismeretében részletes tájékoztatást adunk. Bodonyi Istvánné