Vendéglátóipari Munkás, 1947 (3. évfolyam, 1-10. szám)
1947-01-15 / 1. szám
% oldal VENDÉGLÁTÓIRA [UNK] MUNKÁS A 75 éves NÉPSZAVA A vendéglátóipari munkásság hálában gondol vissza azokra a harcos ráállásokra, melyeket, a Népszava a százalék rendszer megteremtéséért tett. Sok évtizedes küzdelmünkben egyetlen újság volt, amely bátran és őszintén szolgálta az iparban dolgozók érdekeit. Ez a jubileum is csak azért születhetett meg, mert az igazság megdönthetetlen ereje kísérte végig a Népszavát küzdelmes útjain. További sikert kivárnunk a Népszavának és örömmel küldjük e nagyszerű jubileum alkalmával szocialista üdvözletünket. Barátsággal és Szabadsággal a Vendéglátóipari Munkások Országos Szabad Szakszervezete vezetősége KÜLFÖLD Románia, Szatmárnémetiből meghívást kaptunk. Ottani szaktársaink még nem felejtették el azokat a meleg baráti kapcsolatokat, melyet akkor kovácsoltunk, amikor még egy központ irányította dolgainkat. Sajnos, a rendkívüli körülmények nem tették lehetővé azt, hogy odautazzunk és így ezúton küldjük üdvözletünket és jókívánságainkat. Anglia. Levelet kaptunk dr Rónai Egontól. Angliából. Levelében elmondja, hogy az elmúlt évben nagyszabású sztrájk volt. Ennek következtében nagyon sok vendéglátóipari üzem kénytelen volt bezárni. Az angliai szakszervezeti mozgalom, ami az ipart illeti, még gyermekcipőben jár. Jelen pillanatban még csak ott tartanak, hogy a munkavállalók és a munkáltatók között a vitás kérdések elintézésére vegyes bizottságok alakultak. Reméljük, hogy a közeljövőben az angliai vendéglátóipari mozgalomban is nagy változások fognak történni. Franciaország. Párizsi szaktársaink jelentik, hogy több magyar vendéglátóipari üzem nyílt meg Párizsban. A politika harcok bénítólag hatottak ugyan a franciaországi vendéglátóiparra, de azért elégis egy látható fejlődés mutatkozik. Számtalan honfitársunk helyezkedett el az újjászülető Franciaországban, különösen Párizsban és ha a közeledés megindul, akkor meglehetős nagyszámú magyar pincér és szakács helyezkedhet majd el. Ausztria. Osztrák szaktársaink kedves figyelemben részesítettek bennünket. Egyesületi jelvényeket és zászlódíszt küldtek nekünk ajándékba. Ausztria, nevezetesen Bécs, nehezen ébredezik, de úgy néznek ki a dolgok, mintha az elmaradt fejlődést a közeljövőben hamarosan be fogják hozni. Nézetünk szerint Ausztria a legekéi ország, ahol meglehetős nagyszámú vendég?látóipari munkáé fog tudni elhelyezkedni. Kritika és rágalom Szűk szervezet; mozgalmunkban szokatlanul hitvány és kritikán aluli hang jött divatba. Ezt a modort és divatot használók jól ismerték: egyrészt az elmúlt jobboldali és nyilas mozgalmakból, másrészt a Rákóczi úti szégyen alattról és a számtalan zugügyi nők tájékáról. A becsületes és öntudatos szocialista kritizál, a hitvány lumpenproletár pedig rágalmaz. Az embereket a stílusukról is meg kiset ismerni, ezért felesleges ezzel a jelenség- aki tovább foglalkoznunk. IS47 január 15 '»TVTMVinr’ramTT tv twhwit itt nrvr г [UNK]ин-шулу [UNK]п [UNK] [UNK] [UNK] [UNK] Kinek jár családi pótlék? A 11.780/1948. M. E. számú rendelet előírja, hogy minden munkavállalónak, aki az OTI-ba bejelentve van, — és tizenhatodik életévét be nem töltötte — törvényes házasságon kívül született, vagy kormányhatósági megerősítéssel örökbefogadott gyermeke, mostohagyermeke és unoka után, akit a saját háztartásában tart el, családi pótlékra tarthat igényt. A családi pótlékot elnyerheti azon munkavállaló, aki legalább tizenöt napja munkaviszonyban áll (a közbeeső ünnep- és vasárnapok is beszámítanak). A munkaviszony megszűnésekor még három hónapig jár a családi pótlék, amennyiben legalább három hónapig igényjogos volt. Amennyiben egy vagy két hónapig kapta a családi pótlékot, úgy a munkaviszony megszűnése után még egy vagy két hónapig kapja a családi pótlékot. Ha a családi pótlékra igényjogosult munkavállaló meghalt, az elhalt munkavállaló jogán további hat hónapig jár a családi pótlék annak, aki a gyermek (gyermekek eltartásáról gondoskodik. A tanintézetben, vagy magánszemélyeknél elhelyezett gyermeket úgy kell tekinteni, mintha a munkavállalóval közös háztartásban élne. Az egy-egy hónapra járó családi pótlék összege a következő: a) egy gyermek esetében 10— (tíz) forint; b) két gyermek esetében minden gyermek után 12.— (tizenkettő) forint; v) három gyermek esetében minden gyermek után 14.— (tizennégy) forint; d) négy gyermek esetében minden gyermek után 16 — (tizenhat) forint, ez öt vagy több gyermek esetében minden gyermek után 18— (tizennyolc) forint. A családi pótlékra aí^jfgényt hat hónapig visszamenőlegesen lehet érvényesíteni igényjogosultság esetén. A családi pótlék elnyerése végett a munkaadónak kell bejelenteni a munkavállalót. Amennyiben ezt elmulasztja, abban az esetben a munkavállaló a saját, valamint az ejelenti S alá tartozó gyermek születési, anyakönyvi kivonatával jelentkezik Bu pontjában, vidéken a helyi OTI szervezetben. Üzembizottságok, üzembizalmiak figyelmébe.A Szakszervezeti Tanács kiadásában megjelent a „Munkás Kalendárium“, amely az összes dolgozókat érintő aktuális kérdéseket ismerteti s ugyanakkor a szakszervezetek mozgalmával és annak történetével részletesen foglalkozik, melyet minden üzembizottsági tagnak ismernie kell. Kérjük tehát a szaktársakat, hogy a Munkás Kalendáriumot szakszervezetünkön keresztül rendeljék meg, mert sem az üzembizottsági tag, sem az üzembizalminak az asztaláról, fiókjából nem hiányozhat a „Munkás Kalendárium“t