Malomujság, 1941 (7. évfolyam, 1-36. szám)

1941-01-01 / 1. szám

Munkabértárgyalások Az iparügyi miniszter felhívására de­cember 9-én délután összeült a központi élelmiszeripari munkabérmegállapító bi­zottság molnáripari csoportja, hogy megtárgyalja azokat az előterjesztéseket, amelyeket a Malomipari Munkások Or­szágos Szövetsége nyújtott be az ipar­­ügyi minisztériumhoz. Értesülésünk szerint a munkásság ja­vaslatai a következők voltak : 1. A jelenlegi öt területi csoport helyett az egész ország csupán'Mro?» területi csoportba osztassák és pedig: a) Budapest és környéke, b) törvényhatósági és megyei városok, c) egyéb helységek. 2. A túlóra a 9. és 10. munkaórában 30o/o(0,s­, a 11—12 órában 50o/o-os, a 13. órá­tól kezdve 100o/o-os pótlékkal legyen díja­zandó. 3. A vasárnapi munka délelőtt 100. délután 150o/o pótdíjjal magasabban fizetendő. 4. Az ebédidő csak legfeljebb egy óra lehessen. 5- Tartalékmunkás nem lehet az , aki ren­des munkahelyre van beosztva, vagy felelős munkakört tölt be, illetve, ha hosszú ideje van alkalmazásban. 6- Törvényes munkaszüneti nap legyen az, eddigieken felül a március 15. december­­, továbbá karácsony, húsvét és pünkösd má­sodnapja s­ ha ezek hétköznapra esnek, ak­kor bér szempontjából ledolgozott napoknak tekintessenek. 1. Férfimunkát vagy lisztmérést végző nő a férfi munkás bérét élvezze. 8. Az éjszakai munkaidő meghatározandó és megállapítandó az éjszakai pótdíj. A kérdések túlnyomó része közvetett béremelés, mégpedig végeredményben igen erős béremelés. Éppen ezért a bi­zottságnak nem volt módjában az elő­terjesztések teljesítése, mert az áthárí­tásnak semmi lehetőségét nem lehet re­mélni. A kérdéseknek egész serege vi­szont vagy ellentétben áll tételes jog­szabállyal vagy nem munkabérbizottsági hatáskör. Csupán két előterjesztésben hozott kedvező döntést a bizottság : 1. A heti 60 órán felüli munkaórákra megszavazta a 25 o/o helyett az 50°/o túlórapótlékot. 2. A férfi­ munkahelyet betöltő női munkás részére biztosította az illető munkahelynek kijáró férfi­ munkabért. Más egyebekben a határozat a követ­kező : a) Marad továbbra is az öt kerületi cso­port. b) A túlóra a heti 48 órán túl heti 60 óráig 250/o-os, 60 órán felüli órákra 50o/o-os a túlórapótlék. c) A vasárnapi , törvényesen megenge­dett és csak a heti 48 óra keretében végez­hető — tisztogatási és karbantartási mun­kára ezutánra se lesz túlórapótdíj, minthogy erre iparügyi miniszteri rendelet van. d) Az ebédidő meghatározása és az ú. n. osztatlan vagy legfeljebb egyetlen órával megszakított munkaidő kimondása nem a bérbizottság hatáskörébe tartozó kérdés. (A munkásság annak a m­eggátlását kívánja, hogy némely malomban a munkaidőt két részre is osztják s a két rész között 4—5 órai megszakítás is van.) e) A tartalékmunkásra voltaképpen nem látott a bizottság szükségességet a határo­zatra, mert hiszen, a bérhelyek szerinti bér­tételekben ez elvileg benne van. Azonban megnyugtatásul megváltoztatta a m­ai általá­nos határozatok egyik pontját, mondván: »Bármely munkás, ha . . .« magasabb fizetésű munkahelyen dolgozik, akkor neki arra az időre a magasabb bér fizetendő. f) Annak meghatározása, hogy melyik napok ünnepnapok, amelyeken a neki meg­felelő idő ledolgozottnak tekintetik, nem a bizottság feladata és hatásköre­g) A női munkásra megszavazta a bizott­ság, hogy ha férfi munkahelyen foglalkoz­tatják, akkor a férfi munkahelyre megálla­pított bér jár neki. h) Az éjszakai munkaidő meghatározásá­val és pótlékolásával a bizottság nem fog­lalkozott, minthogy a legutóbbi hasonló ha­­tározat nem nyert miniszteri megerősítést­. Az iparügyi miniszter a Közgazda­­sági Értesítő december 22-i számában kihirdette a molnáripari munkabérbi­zottság következő új határozatait azzal, hogy ellene december 30-ig felszólam­lással lehet élni: 1. Pódafa község az I. területi csoport­ból a III. területi csoportba kerül. 2. Bármely munkás, ha magasabb heti­bér alá eső munkahelyen teljesít szolgálatot, akkor ezen munka idejére neki az illető a U­b­lXonWybCbfo 3 1941. január 1. munkahelyre megállapított magasabb heti­bér j­ár. 3. A munkások által heti 60 órán felüli munkában eltöltött azokat a túlórákat, amelyek a törvényes rendelkezések értel­mében túlóraként díjazandók, 50°/6-os pót­lékkal kell díjazni. 4. Amennyiben női munkást a malom olyan munkakörben foglalkoztat, amelyet rendb­en férfimunkás lát el, ez esetben a női munkást arra a férfimunkakörre meg­állapított bér illeti meg, amelyben foglal­kozást kapott. 5. A 7290/1940. M. E. számú rendelet 4. §-a értelmében a­­jelen határozatban meg­állapított legkisebb munkabérekhez is 76,6-ot kell számítani. A tizedfilléreket felfelé kell kerekíteni. * A határozat csak későbbi miniszteri megerősítés esetén és után fog életbe lépni. Még nem kötelező. Mint látható, a bizottsági tárgyalás elfogadott határozatait foglalja magá­ban a fenti hirdetmény. MALMI RENDELETEK GYŰJTEMÉNYE Mint már karácsonyi számunkban is közöltük, ezen a címen lapunk össze­gyűjtötte és kiadja a malomipart érintő összes jogszabályokat, amelyek ma ér­vényben vannak. Felöleli a gyűjtemény az összes pénzügyi (váltság- és forgal­miadó-), gabona, őrleménykiőrlési stb., az összes árszabályozó, iparűzési, mun­kaidő- és munkabérrendeletekeit s azon­kívül egyéb a malomipart érintő ve­gyestárgyú jogszabályokat is. A kötött gazdálkodás idejében külö­nösen fontos az ilyen gyűjtemény, mert könnyű és biztos eligazodást tesz le­hetővé a naponta szaporodó, eltűnő és változó rendeletek között, amelyek pon­tos megtartása nélkül viszont a malom­ipar művelői pillanatra sem állhatnak biztos talajon. A mintegy 300 oldalra terjedő könyv ára január 10-ig beérkezett megrende­lés esetén 2.50 P. Január 11-től bolti, ára 3.50 P lesz. Megrendelhető a MALOMÚJSÁG kiadóhivatalában (Bu­dapest, V., Hollán­ u. 9.) a vételár elő­zetes beküldése ellenében. A Cseh-szlovák hatóságok által kiadott iparjogosítványok hatálya. A visszacsatolt kárpátaljai területre még a csehszlovák ha­tóságok által kiadott ipar­jogosítványnak a hatálya megszűnt az által, hogy az azok­­megújítására engedélyezett határidőn belül az iparos elmulasztotta a kérvény előterjesz­tését. Az elkésve beadott kérvényt el kell utasítani s az ilyen egyén korábbi iparát csak újonnan kapott iparigazolvány alapján folytathatja. (53.122/1940. Ip. Mi). A malomszükségleti cikkek legelőnyösebb beszerzési forrása: KÁLMÁN JÓZSEF MŰSZAKI- ÉS GÉPKERESKEDŐ BUDAPEST, V., KÁLMÁN­ UTCA 14. SZ. Telefon : 114-006, 117-189 Sürgönyeim : MEDICAGOGÉP

Next