Műszaki Élet, 1971. január-június (26. évfolyam, 1-13. szám)

1971-01-08 / 1. szám

Kinevezték az OMFB új tagjait A kormány 1046/1970. sz. ha­tározatával az Országos Műsza­ki Fejlesztési Bizottság elnöksé­gének és testületének tagjait — eredményes munkájuk elisme­résével *— felmentette, és egy­idejűleg új tagjainak kinevezé­sét jóváhagyta az alábbiak sze­rint : Az OMFB elnökségének tag­jai: dr. Ajtai Miklós, a Miniszter­­tanács elnökhelyettese, az OMFB elnöke; Sebestyén János Kossuth-dí­­jas, az OMFB elnökének általá­nos helyettese;­­ az OMFB elnökhelyettesei: Bartos István, Karádi Gyula, az OT elnökének első helyettese és dr. Osztrovszki György, a MTA levelező tagja, az elnökség tagjai: dr. Bognár Géza kétszeres Kossuth-díjas akadémikus, a MTA Műszaki Tudományos Osztályának osz­tályelnöke, dr. Kovács István,­­ a kohó- és gépipari miniszter első helyettese, Sárdy Tibor vezérőrnagy és dr. Szekér Gyu­la, a nehézipari miniszter első helyettese. Az OMFB tagjai: dr. Ács Ernő, kétszeres Kos­­suth-díjas, Bakonyi Sebestyén Endre egyetemi tanár, dr. Ba­kos Zsigmond, a könnyűipari miniszter helyettese, dr Bene­dikt Ottó Kossuth-díjas akadé­mikus, a MTA Automatizálási Kutató Intézet­ igazgatója, dr. Betley Sándor, a Járműfejleszté­si Intézet igazgatója, Böhm Ist­ván, a Műszeripari Kutató In­tézet igazgatója, dr. Csanádi György Kossuth-díjas akadémi­kus, egyetemi tanár, közlekedé­si és postaügyi miniszter, dr. Dobronaki Gyula államtitkár, a Központi Népi Ellenőrzési Bi­zottság elnöke, Dégen Imre ál­lamtitkár, az Országos Vízügyi Hivatal elnöke, dr. Dobos György, a Magyar Alumínium­­ipari Tröszt vezérigazgatója, dr. Énekes Sándor, a Lenin Kohá­szati Művek vezérigazgatója, dr. Gergely István, a mezőgazdasá­gi és élelmezésügyi miniszter helyettese,­­ dr. Gillemot László kétszeres Kossuth-díjas akadé­mikus, egyetemi tanár, Glass Tamás, a 43. sz. Állami Építő­ipari Vállalat vezérigazgató-he­lyettese, Hegedűs Ernő, a Típus­tervező Intézet igazgatója, dr. Heller László Kossuth-díjas akadémikus, egyetemi tanár, dr. Horváth Mihály, a Balatonfüre­di Állami Szívkórház főorvosa, dr. Horváth Pál, az Egyesült Iz­zólámpa és Villamossági Rt. műszaki igazgatója, dr. Kalmár László Kossuth-díjas akadémi­kus, egyetemi tanár, Klézl Ró­bert, az MSZMP KB Gazdaság­­politikai Osztályának osztályve­zető-helyettese, dr. Korach Mór Kossuth-díjas akadémikus, Lehr Ferenc Kossuth-díjas, a Köny­­nyűipari Tervező Iroda főmér­nöke, dr. Lettner Ferenc egyete­mi tanár, az INTERNSZMAS vezérigazgatója, dr. Lévai And­rás Kossuth-díjas egyetemi ta­nár, a MTA levelező tagja, Litt­­vai István, a­ KGM­­főosztályve­zetője, Mezey Barna Kossuth­­díjas, a Chirtoin gyár műszaki igazgatója, dr. Mészáros Károly, a közlekedés- és postaügyi mi­niszter helyettese, Nemeslaki Tivadar, a SZOT titkára, dr. Po­­linszky Károly Kossuth-díjas, a MTA levelező tagja, művelődés­­ügyi miniszterhelyettes, Prei­­­sich Miklós, a Magyar Vegyipa­ri Egyesülés elnökhelyettese, dr. Pungor Ernő, a MTA leve­lező tagja, egyetemi tartar, dr. Sebestyén Gyula, az Építéstudo­mányi Intézet igazgatója, dr. Somló György, a Vegyiműveket Tervező Vállalat igazgatója, dr. Szabó János, a MTA levelező tagja, az építésügyi és városfej­lesztési miniszter első helyette­se, dr. Széchy Károly Kossuth­­díjas akadémikus, egyetemi ta­nár, Szili Géza nehézipari mi­niszterhelyettes, dr. Talabér Jó­zsef, a Szilikátipari Központi Kutató Intézet igazgatója, dr. Tétényi Pál, a MTA levelező tagja ,a MTA főtitkárhelyettese, Tordai Jenő külkereskedelmi miniszterhelyettes, dr. Tóth Miklós, a NIM Műszaki Titkár­ságának vezetője, dr. Vajta László Kossuth-díjas egyetemi tanár, az Országos Kőolaj- és­ Gázipari Tröszt vezérigazgató­­helyettese, dr. Valkó Endre, a Műszaki és Természettudomá­nyi Egyesületek Szövetsége fő­titkára, dr. Vámos György Kos­suth-díjas, a Papíripari Kuta­tó Intézet igazgatója, dr. Vára­­di Imre, a Távközlési Kutató Intézet igazgatója, dr. Vas Ká­roly, a MTA levelező tagja, a Központi Élelmiszeripari Kuta­tó Intézet igazgatója, dr. Winter Ernő kétszeres Kossuth-díjas akadémikus, Zentai Béla, az OMFB főosztályvezetője. KITÜNTETETT MŰSZAKIAK A „Nehézipar kiváló dolgozója” kitüntetést kapta: Koscsó István főosztályvezető — Borsodi Vegyi Kombinát; Szájli János mérnök — ,,Petrolkémia” Beruházási Vállalat; Gersey Ferenc osztályvezető — Ma­gyar Ásványolaj és Földgáz Kísér­leti Intézet; Török Barna osztályve­zető — Nehézvegyipari Kutató In­tézet; Wein Tibor tudományos fő­munkatárs — Szerves Vegyipari Ku­tató Intézet; dr. Kováts András igaz­gatóhelyettes — ,,Biogal” Gyógy­szergyár; Szabó Barnabás főosztály­vezetőhelyettes­­ — Gyógyszeripari Ellátó és Szolgáltató Vállalat; dr. Tóth István tudományos főmunka­társ — Gyógyszerkutató Intézet; Bánk Sándor igazgatóhelyettes — „Reanal” Finomvegyszergyár; Kí­gyós István igazgatóhelyettes — Ti­szántúli Gázszolgáltató és Szerelő Vállalat; Pesser József igazgatóhe­lyettes — Szénsavtermelő Vállalat; Tiborcz Lajos igazgatóhelyettes — Középdunántúli Gázszolgáltató és Szerelő Vállalat; Tolnai József igaz­gatóhelyettes, Péti Kőolajipari Vál­lalat; Steiner György igazgató­­helyettes — Vegyipari Termelő­­eszköz Kereskedelmi Vállalat; dr. Nepmenn Tibor főosztályvezető. Sza­bó Gábor osztályvezetőhelyettes — Energiagazdálkodási Intézet; Wein­­gart Ferenc osztályvezető; Hargittay Ödön műszaki ügyintéző — Villa­mosenergiaipari Kutató Intézet; Mal­mos Lajos üzletigazgatósági főmér­nök. Szalay Károly osztályvezető — Délmagyarországi Áramszolgáltató Vállalat; dr. Várszegi Mihály igaz­,­gatóhelyettes — Tiszántúli Áram­­szolgáltató Vállalat. ­llE­S­­ k­ft s 1x2 8)40­S Köztudomású, hogy a műszer- és gépipari szövetkezetek fejlődése az átlagosnál jóval gyorsabb, s a kü­lönféle kiállítások a műszaki fej­lesztésben elért eredményeiket is jól bizonyítják. Most azonban nem ezek­ről az eredményekről, hanem a problémákról kérdezgettük a szer­kesztőségünkben megjelent szövet­kezeti szakembereket. Lehet-e együttműködni ? Ahogy a beszélgetésből kiderült, a fő probléma: miként lehetne job­ban — az eddiginél sokkal jobban — együttműködni az iparághoz tar­tozó állami vállalatokkal? Amikor kormányhatározat született az ága­zati felelősségről, a­ szövetkezetek azt remélték, hogy sokkal jobb lesz az együttműködés az állami válla­latokkal, bekapcsolják őket is a nagy fejlesztési programokba, és ehhez megfelelő gazdasági, de főleg műszaki támogatást kapnak. A gya­korlat azonban, sajnos, egészen más volt, s a szövetkezetekben dol­gozó­­műszakiak úgy érzik, hogy még mindig nem fogadják el őket egyenjogú partnerként, ha valami­lyen feladat megoldására vállalkoz­nak, akkor nem kapnak megfelelő támogatást, sőt egyes esetekben kel­lemetlen konkurrensként kezelik őket, s műszaki fejlődésüket nem segítik, hanem­ inkább hátráltatják. A szövetkezetiek egyébként több­ször kezdeményezték az együttmű­ködés különböző formáit, ezek azon­ban csak a legritkább esetben jár­tak eredménnyel, így például tag­jaik lettek a Híradástechnikai és Műszeripari Egyesülésnek, azt re­mélve ettől a lépéstől, hogy javítani tudják a kapcsolatokat, s néhány konkrét témában javasolták is az együttműködést.­­ A jelenlegi együttműködés gyen­geségét mutatja például az is, hogy a szövetkezetek eddig még nem tud­ták elérni, hogy valamiféle szerve­zett formában hozzájuk kerüljenek azok a szerszámgépek vagy más be­rendezések, amelyek az állami ipar­nak nem kellenek, s amelyeket ők még jól tudnának hasznosítani, hi­szen közismert, hogy a technológiai színvonalat illetően igen nagy az elmaradás. Ilyen körülmények között érthető, hogy közös műszaki fejlesztésben még kevésbé tudnak megegyezni, s hogy nem sikerül közös szerszám­gépgyártó kapacitást kiépíteni. A szövetkezetek ugyan részt vesznek sok kiemelt program valóraváltásá­­ban, de mindig csak mint mostoha­­gyerekek, akik nem kapják meg ugyanazt a műszaki és gazdasági támogatást, mint az állami ipar, holott részvételük feltétlenül szüksé­ges és gazdaságos. A szövetkezetek az új évben sze­retnék elérni, hogy az ágazatok ve­zetői segítsék ennek az áldatlan ál­lapotnak a felszámolását, sőt a ma­guk részéről készek a legteljesebb együttműködésre. Jut-e pénz fejlesztésre? A műszeripari és híradástechnikai egyesületek egy másik,­ a szabályo­zókkal kapcsolatos gondjáról is szeretnénk írni, mivel az érdekeltek úgy érzik, hogy az új helyzetben nehézségekbe ütközhet műszaki fej­lődésük. Mint ismeretes, a tervek mintegy 10—12%-os fejlesztést írnak elő, úgy érzik azonban, hogy a je­lenlegi szabályozókkal a dinamikus fejlesztésnek ezt az ütemét nem tud­ják elérni, mert a náluk képződő fejlesztési alap ezt nem teszi lehe­tővé. A jelenlegi helyzetben ugyanis örülnek, ha az előírt forgóeszköz­növekedést biztosítani tudják. Szó lehetne persze bankhitelről is, eb­ben az esetben azonban a későbbi fejlesztési lehetőségeket vágnák el. Márpedig ha az előírt fejlesztési ütemet tartani kívánják, akkor be­ruházásokra is szükség van, hiszen — hogy csak egyet említsünk — a 45 budapesti szövetkezet 500 telep­helyen működik, nagyon rossz kö­rülmények között, s a számítások szerint legalább két ötéves terv be­ruházásaira van szükség, hogy ezen a helyzeten változtassunk. A kérdés csak az, hogyan lehet ezek­nek a szövetkezeteknek olyan tá­mogatást nyújtani, amely bele­illeszkedik a jelenlegi mechaniz­musba, s ugyanakkor biztosítja a feltétlenül szükséges fejlődést is. A szövetkezetek jelentős szellemi kapacitással rendelkeznek, ezt ki­használni azonban csak megfelelő termelő berendezések segítségével lehet. Fokozni kellene a szervezettséget Végül említsünk meg még egy problémát. A szövetkezetek is erősí­teni szeretnék a belső szervezettsé­get, s ehhez bőségesebb információ­ra és az adatok gyors feldolgozására lenne szükség. A jelenlegi helyzet­ben azonban egy-, másfél hónapot kell várniuk, ha a gépeken végig akarják futtatni adataikat, s ebben az esetben a várakozás felemészti a gépesítés előnyeit. Azt szeretnék tehát, ha a gépi adatfeldolgozás bő­vítésére lehetőséget kapnának. A szövetkezetekben dolgozó mű­szakiak által felvetett problémák nem könnyen oldhatók meg, de meg­oldhatók. S ehhez segítséget várnak a különböző irányító szervektől is. Műszer- és gépipari szövetkezetek A licenciák szerepe a külkereskedelemben Köztudomású, hogy a magyar ipar műszaki fejlesztését csak akkor tudjuk megfelelő szinten biztosítani, ha magas színvo­nalú gyártási eljárásokat vásá­rolunk és honosítunk meg ha­zánkban. A licencia és a know­how vásárlások megnövekedett száma is bizonyítja: az üzemek vezetői felismerték azt a tényt, hogy nem kell mindent ma­gunknak fejlesztenünk, hanem a fejlett műszaki gyártási tapasz­talattal rendelkező cégektől át­vehetünk mi is eljárásokat. Korszerű technika — nagyobb export A technikai lemaradás csök­kentésére tett erőfeszítések Ma­gyarország esetében különleges jelentőségűek, hiszen mind szo­cialista, mind tőkésexportunkat csak abban az esetben tudjuk növelni, ha megfelelő színvona­lú termékeket állítunk elő. A nemzetközi gyakorlatban — s ezt lassan mi is átvesszük —, a leggyakoribb és leghatékonyabb műszaki fejlesztési módszer a licencia- és a know-how-vásár­­lás. Az új gazdasági mechaniz­mus bevezetése óta a vállalati kezdeményezések e területen is egyre jobban kibontakoznak, s a megkötött szerződések bizo­nyítják, hogy egyes iparágakban a gyártmánystruktúrát alapve­tően megváltoztatták. A­ reform keretei nagyobb lehetőséget ad­tak és adnak a jövőben is e gyártási eljárások megvásárlá­sára, mivel a vállalat vagy sa­ját termékeivel, vagy fejleszté­si alapjából fizeti a költségeket. Míg 1965-ig a magyar válla­latok mindössze 15 külföldi li­cenciát vagy know-how-t vásá­roltak, 1965—1969 között 79 ilyen megállapodást kötöttek (ezeknek legnagyobb része 1968- ra és 1969-re esik). A megálla­podásoknak több mint fele új gyártmányok bevezetését vagy új technológiák meghonosítását segítette elő, másik része pedig a már meglevő gyártmányok to­vábbi korszerűsítését, illetve a minőség javítását befolyásolta­ kedvezően. Az elmúlt két esztendőben a magyar vállalatok a legtöbb gyártási eljárást Angliától, az NDK-tól, az NSZK-tól, Svájctól, Franciaországtól, Svédországtól, Dániától, Norvégiától, a Bene­lux államoktól, Japántól és az USÁ-tól vásárolták, így például francia licencia alapján kezdte meg az épületzsaluzó szerkezet sorozatgyártását a Fémmunkás Vállalat. Ugyancsak francia li­cenciát vásárolt különféle spe­ciális csövek gyártására a Fővá­rosi Vízművek, amivel megold­ja az eddigi importproblémákat. Az üzlet érdekessége, hogy a li­cencia felhasználásával olyan speciális csövek gyártását kezd­jük meg, amelyekből később még export is várható. Licenciák­­ cseréjére, kutatá­sokra és technológiák cseréjére írt alá hosszúlejáratú szerződést NDK-beli partnerével az Orszá­gos Kőolaj-és Gázipari Tröszt. A következő években a megállapo­dás szerint gyártási technológiát adnak át egymásnak.­­ A ma­gyar építőipari gépgyártás bőví­tésére a NIKEX tárgyalásokat folytat több nyugat-európai cég­gel építőipari gépgyártási tech­nológiák, licenciák átvételéről, betonkeverők, daruk, vibrátorok esetleges közös gyártásáról.­­ A közelmúltban írt alá licencia­megállapodást Jénában az ELEKTROIMPEX és a Zeiss­­m­űvek képviselője. Ennek értel­mében a Magyar Optikai Művek átveszi a Zeiss-gyártól a szem­üveglencse gyártását és techno­lógiáját.­­ A TRANSELEKTRO Külkereskedelmi Vállalatnak az elmúlt évben jelentősen bővül­tek a licencia-vásárlásai, szá­muk ma már meghaladja a 30- at. A svájci Sibir-cégtől például abszorpciós hűtőaggregát szaba­dalmát és gyártási eljárását vá­sárolták meg. Az idei licenciavásárlások kö­zött talán a legjelentősebbnek mondható az egyik ausztráliai céggel kötött szerződés ipari mo­sógépekre. Az üzlet érdekessége, hogy az eladó cég szerződésileg biztosította a vevő kizárólagos exportjogát.­­ A Szerszámgép­ipari Művek a nyugatnémet Knorr-cég licen­ciája alapján már évek óta gyárt vasúti fék­­berendezéseket, amelyeket ex­portál is. Az üzlet sikerére jel­lemző, hogy jövőre a nyugatné­met cég több mint 50 000 dollár értékben vásárol vasúti fékbe­rendezéseket. Vám- és hitelkedvezmények A kormány Gazdasági Bizott­sága még 1969-ben hozott hatá­rozatot a licenciákat és know­­how-okat vásárló vállalatoknak nyújtott kedvezményről.­­ Az ilyen jellegű vételek letét és vám szempontjából előnyöket élveznek, sőt, a vásárlásokhoz rövid- és középlejáratú­­ forgó­eszközhitelt igényelhetnek. A­ központi fejlesztési programok megvalósításához az Országos Műszaki Fejlesztési Bizottság, valamint az illetékes tárcák is pénzügyi támogatást nyújtanak. A Gazdasági Bizottság 1970 szeptemberében értékelte az ed­digi tapasztalatokat, és újabb határozatot hozott a vásárlások elősegítésére. Az eddig kötött megállapodá­sok elemzése lényegében jó eredményt mutat, mégsem le­hetünk elégedettek a lehetősé­gek kiaknázásával. A vásárláso­kat továbbra is támogatni kell kereskedelempolitikai és műsza­ki szempontból egyaránt, a ha­zai iparfejlesztés és a növekvő kivitel érdekében. Szükség len­ne olyan egységes koncepció ki­alakítására, amely az egyes ipar­ágakban, sőt, esetleg az egyes üzemekben is meghatározná, hogy milyen területeket lehet és kell licenciák és know-how­­vásárlások révén fejleszteni. A vállalatoknak is élniük kellene a kormány nyújtotta lehetőség­gel, felhasználni mindazokat a kedvezményeket, amelyek e vá­sárlásokat­ elősegítik. Bizo­nyos, hogy az elkövetkező évek­ben a magyar ipar a külkeres­kedelemmel együttműködve to­vább szaporítja azoknak a meg­állapodásoknak a számát, ame­lyek egy-egy iparág­ fejlesztését elősegíthetik, hiszen nem a má­ra, hanem a holnapra kell gon­dolniuk mindazoknak, akik meghatározzák a jövő műszaki fejlesztését. MŰSZAKI ÉLET 3

Next