Ergonómia, 1987 (20. évfolyam, 1-4. szám)
1987 / 1. szám
DR. WINTSCHE ISTVÁN—DR. MÉREY KÁDÁR ÉVA Az Ipari Minisztérium ergonómiai tevékenységgel kapcsolatos munkája Az OMFB Ipari Formatervezési Tanácsa tájékoztatót kért az Ipari Minisztérium ergonómiai tevékenységgel kapcsolatos munkájáról. A tájékoztatóban be kell számolni az eddig végzett tevékenységről és a VII. ötéves tervidőszak hátralévő részében tervezett feladatainkról. A tájékoztatót az IpM közgazdasági főosztálya állította össze, a minisztériumi gyakorlat szerint figyelembe véve egy erre a célra létrehozott munkacsoport javaslatait, véleményét. A munkacsoport tagjai az IpM több érdekelt főosztályának, illetve az ágazati szakértői csoportoknak a megbízottai voltak. A beszámoló készítésekor az Ipari Ergonómiai és Munkapszichológiai Bizottság véleményét is kikértük. Az anyagot 1986. október 13-án miniszteri értekezlet tárgyalta. Az értekezleten jelen volt az OMFB Ipari Formatervezési Tanácsa részéről Müller István elnökhelyettes, az ÁBMH Munkaügyi Kutatóintézete részéről dr. Kaucsek György tudományos osztályvezető. Az itt elhangzottak alapján határoztuk meg a végleges intézkedési tervet, amely a tervidőszak hátralévő részének feladatait tartalmazza, és megalapozza a későbbi fejlesztési munkákat. A beszámolót 1986. november 12-én megvitatta az OMFB IFT Ergonómiai Szakmai Bizottsága, majd 1986. november 20-án tanácsülési napirendre tűzte az OMFB Ipari Formatervezési Tanácsa. 1. A TÁRCA KAPCSOLATA MÁS, ERGONÓMIAI TEVÉKENYSÉGET KOORDINÁLÓ, SZERVEZŐ INTÉZMÉNYEKKEL A termelés emberi tényezőin belül jelentős helyet foglal el az ergonómia. Középpontjában mindig az ember áll, vagy mint a termelés résztvevője (gyártásergonómia), vagy mint a termék felhasználója (termékergonómia, gyártmányergonómia). Kettős hatás jelentkezik a munkaeszközök gyártásakor, mert azok később maguk is a gyártási folyamat részévé lesznek. A magyar iparban több mint 25 éves múltra tekinthet vissza a jelenlegi, tudatos ergonómiai tevékenység, amely elsősorban a munkapszichológiára, műszaki pszichológiára épült. Ezért az iparvállalatoknál ma is jelentősen átfedi egymást az ergonómia, a munkapszichológia, szociálpszichológia. Ma mintegy 40 vállalat működtet ergonómiai, munkapszichológiai tevékenységet folytató önálló szervezeti apparátust (továbbiakban : laboratóriumot). ERGONÓMIAI, MUNKAPSZICHOLÓGIAI SZERVEZETI EGYSÉGET MŰKÖDTETŐ IPARVÁLLALATOK BHG Híradás-technikai Vállalat, Borsodi Vegyi Kombinát, Bőr-, Szőrme- és Cipőipari Ergonómiai Laboratórium, BUDAFLAX Lenfonó- és Szövőipari Vállalat, BUDAPRINT Pamutnyomó-ipari Vállalat, Budapesti Vegyiművek, Csepel Autógyár, Csepel Művek Kommunális Közös Vállalat, Dél-dunántúli Áramszolgáltató Vállalat, Dunai Kőolajipari Vállalat, Dunai Vasmű, Egis Gyógyszergyár, Egyesült Villamosgépgyár, Északmagyarországi Áramszolgáltató Vállalat, Finomposztó Vállalat Ganz-Electric, Ganz-MÁVAG Mozdony-, Vagon- és Gépgyár, Hűtőgépgyár, Inotai Alumíniumkohó, Ipargazdasági Intézet, Kőbányai Gyógyszerárugyár, Központi Bányászati Fejlesztési Intézet, Lenin Kohászati Művek, Magyar Alumíniumipari Tröszt, Magyar Viscosagyár, Mecseki Szénbányák, Medicor Művek, MMG Automatika Művek, Ózdi Kohászati Üzemek, Paksi Atomerőmű, Produktor Szervezési Vállalat, Struktúra Szervezési Vállalat, System Szervezési Vállalat, Székesfehérvári Könynyűfémmű, Tatabányai Szénbányák, Taurus Gumiipari Vállalat, Telefongyár. A munkapszichológia országos koordinációját 1981- től kezdve az Állami Bér- és Munkaügyi Hivatal mellett működő Munkalélektani Koordináló Tanács (MLKT) látja el. Az ergonómiai munka hazai összehangolására pedig 1983-ban az Országos Műszaki Fejlesztési Bizottság kapott megbízást, amely az Ipari Formatervezési Tanács feladatkörét bővítette ki az ergonómiai koordinációs tevékenységgel. Az Ipari Minisztérium szervezeti és működési szabályzata szerint az ergonómiai tevékenység összefogását a munkaügyekkel is foglalkozó közgazdasági főosztály látja el. A főosztály helyettes vezetője mind az MLKT-ban, mind az Ipari Formatervezési Tanácsban részt vesz a tárca képviselőjeként. Szakmai tanácsadó testületként segíti a főosztály munkáját az éves, jóváhagyott munkaterv alapján működő Ipari Ergonómiai és Munkapszichológiai Bizottság (a bizottság névsora a következő) AZ IPARI ERGONÓMIAI ÉS MUNKAPSZICHOLÓGIAI BIZOTTSÁG TAGJAI Elnök: dr. Wintsche István főosztályvezető-h., IpM közg. főo. Titkár: dr. Mérey Kádár Éva főelőadó, IpM közgazdasági főo. Tagok: dr. Béleczki Lajos igazgatófőorvos-h., Országos Munka- és Üzem-egészségügyi Intézet, Bodó János munkapszichológiai osztályvezető, Magyar Vagon- és Gépgyár, dr. Farkas Éva üzempszichológiai osztályvezető, Telefongyár, dr. Fruttus Levente ergonómiai irodavezető, Struktúra Szervezési Vállalat, dr. Ko-