Hajdú-Bihari Napló, 1980. január (37. évfolyam, 1-25. szám)

1980-01-03 / 1. szám

P ■,, ■ VILÁG PROLETÁRJAI EGYESÜLJETEK! ggg) fr MAGYAR SZOCIALISTA MUNKÁSPÁRT HAJDÚ-BIHAR MEGYEI BIZOTTSÁGAIN­K LAPJA Választanak a kommunisták A november közepétől december közepéig elhúzódó összegző, értékelő, beszámoló taggyűlések után most a kongresszusra felkészülés újabb szakaszához értünk. Ja­nuár 2-től Hajdú-Bihar megye pártalapszervezeteiben is választanak a kommunisták. A beszámolással, az el­múlt öt esztendő munkájáról szóló számadással s a ve­zetőségválasztó taggyűlés összehívásával a pártalapszer­­vezeti titkárok, vezetőségek megbízatása is lejárt. Az elkövetkezendő öt évre új vezetőséget kell választa­nunk, vagy újra kell választani az alapszervezet eddigi tisztségviselőit. Miként a kongresszusi időszak, a vezetőségek, alap­szervezeti titkárok megbízatása is öt év időtartamú. Így alakult ki pártunk munkastílusában, s ezt a gyakorla­tot igazolták az elmúlt időszakok is. Munkahelyi, beosztásbeli, családi, egészségügyi vagy más okok, változások egy-egy ciklus öt esztendejében rákényszerítik néha az alapszervezeteket arra, hogy a vezetőséget kiegészítsék. Emellett az élet maga időről időre megköveteli a fiatalítást, ötévenként tehát szük­ség van arra, hogy a kommunista kollektíva cserélje, megerősítse, frissítse vezetőit. Ezen keresztül is megva­lósul a politika folytatása. Miként az idős szakmunkás a középkorúnak s a fia­talnak egy brigádban, akként a nyugdíjas kor felé köze­ledő pártvezetőségi tagok is az ifjabbaknak adják át a politikai munka tudását, tapasztalatait. Van mit átadni. A Magyar Szocialista Munkáspárt évtizedek óta töret­len politikáját, módszereit, e politika munkastílusát, gyakorlati tudnivalóit adják át. E sokéves gyakorlatban pedig számtalan hasznos általános és helyi tapasztalat halmozódhatott fel. A beszámoló taggyűlések óta munkában vannak, dol­goznak a jelölő bizottságok. Most már összeáll javasla­tuk, amely felett a taggyűlésen vitázunk és titkos sza­vazással dönteni fogunk. Hogy az alapszervezet tagjai közül ki-ki hogyan, kire szavaz saját kommunista lel­kiismerete szerint, az majd csak a titkos szavazás után derül ki. De mégis nagy jelentőségű az, hogy a jelölő bizottság munkájára hetek álltak rendelkezésre, hogy személy szerint mindenkitől megkérdezték javaslatát, személyes véleményét, hogy a választás és a szavazás vitaalapjául már egy valamilyen formában kollektív vé­lemény kerül. E beszélgetéseken pedig a személyi javaslat révén is politikánkról mondunk véleményt. Csakúgy, mint a ve­zetőségválasztó taggyűlések első részében, amikor az alapszervezeti kollektíva a Központi Bizottság kong­resszusi irányelveiről vitatkozik. Azt pontosítja, egészí­ti ki javaslataival, észrevételeivel, s a választással is e politika folytatásához jelöli ki helyi, üzemi kollektívájá­nak vezetőit. Új vezetőséget választunk tehát, vagy újraválasztjuk az eddigit. Attól függően, hogy alapszervezeti vezetőink tevékenysége, aktivitása, munkahelyi, családi körül­ményei, életkora melyiket indokolja. De mégis jó az, hogy egy-egy választás alkalmával nincs túl nagy cse­rélődés. Politikánk higgadtságát, kiegyensúlyozottságát mutatja. Pedig hányszor vitatkozunk egy-egy személyi változáson. Új vagy újjáválasztott pártvezetőségek lesznek alap­szervezeteinkben. Javaslatot teszünk, vitázunk fölöt­tük, választjuk őket. Tudjuk, munkájuknak döntő jelen­tősége van. Mégis milyen ritkán gondolkodunk el a kö­rülmények, a kényelem, a kisszerűség vagy elvtelensé­­gek ellen vívott harcaik fölött. Egy ciklus, öt év, alapszervezeti politikai munkáját szervezni, irányítani nem kis feladat. Nem is kevés töp­rengést, áldozatot, erőfeszítést igényel. Az alapszerve­zeti vezetőségek tagjai, titkárai az elmúlt öt esztendő­ben is vállalták, teljesítették ezt. Napi termelőmunká­juk, kenyérkereső foglalkozásuk mellett s után sokszor a pihenés, a szórakozás idejéből vonták el azokat az órá­kat, amelyek megbízatásuk teljesítéséhez szükségesek. Hányszor találkozunk olyan párttitkárral, vezetőségi taggal, aki éjszakáig töprengett egy vállalati, üzemi, hi­vatali gond, nehézség megoldásán, aki késő estig, vagy kora hajnalban kelve rótta beszámolójának, taggyűlési előterjesztésének sorait, aki késő estig vitatkozott elv­társaival a tenni­valókon, s másnap mintha mi sem tör­tént volna, helytállt a munkahelyén! Keveset és ritkán beszélünk, írunk a vezetőségi tagok, alapszervezeti titkárok mindennapi munkájáról, áldo­zatvállalásáról, olykor bizony egészséget rontó gyakori túlterheléséről. Talán most van itt az ideje, amikor megújítjuk megbízatásukat, hogy a szokásos köszönet­­nyilvánításon túl is meghajtsuk előttük az elismerés zászlaját! az év első munkanapján Az MTI jelentése szerint az ország valamennyi főút­vonala járható és ezt szerda hajnalra éjjel-nappali mun­kával sikerült elérni. Az új év első napján még méteres hóakadályok voltak a 4-es, 42-es, 47-es utakon , jórészt a hófúvások miatt, tehát az erős szél jóvoltából. Kedd es­tére megszűnt a szél, így le­takaríthatták a főútvonalak mindkét nyomsávját. Szerda reggel több alsóbb­rendű útszakasz még meg­tisztításra várt. A délelőtti és déli órákban a KPM Köz­úti Igazgatóság gépkocsiján hosszabb utat tettünk meg, hogy meggyőződjünk az utak állapotáról, illetve a munka nagyságáról. A tél „síkossági szaka­szában” az utakat sózással (a felolvadt kásás havat le­tolva) tisztítják, nagyobb ha­vazás esetén viszont a hóel­távolítás a fő cél. A főútvo­nalakon őrjáratot indítanak bizonyos időközönként, az al­sóbbrendű utakon pedig rajonos rendszerben a veszé­lyesebb szakaszokat (fel­járók, átkelők, kanyarok, hi­dak stb.) homokkal felszór­ják. A sózás nem biztosít teljesen veszélytelen utat, részben mivel csak 1 9 fokig fejti ki olvasztó hatását a só, másfelől a sörögök miatt egyenetlen a sózás, tehát hosszabb „fekete” útszakaszt jeges-havas útfelület követ­het, s ezen a nagy sebesség­gel haladó gépjármű meg­csúszhat. Egy másik ve­szélyforrása az, ha napfel­keltekor, reggel fél 7, 7 óra tájban ismét megfagyott pá­ra burkolja a megtisztított utat. Mindezek a tényezők fokozott óvatosságra intenek minden gépjárművezetőt. A KPM Közúti Igazgatóság egy nagy teljesítményű szov­jet ZIL hómaróval rendel­kezik, és négy UNIMOG hó­maróval (ezek homlok- és oldalhómarást is tudnak vé­gezni), valamint 25 egy­szárnyú és 20 kétszárnyú hó­ekével. Ezek nyomán bizo­nyos szakaszok jégbordásak maradnak — s ez ismét ve­szélyforrás. A december 30-án éjjel 3 órakor megindult hóesés után január 2-án reggel 5 órára minden főút járható volt me­gyénkben, és folyamatosan dolgoztak az erőgépek az al­sóbbrendű utak felszabadítá­sán­— bár legtöbbször csak rövidebb szakaszokon oko­zott gondot a hóátfúvás. Azért akadt komolyabb probléma is, például Beret­­­tyóújfalu térségében nem volt járható út, a Vámospércs— Bagamér—Álmosd közötti útszakaszon pedig két busz is elakadt. Szerda délben Ál­mosd—Kokad térségében bő­vítették az átvágást, Konyár és Tetétlen környékén dol­goztak még nagyobb erőfe­szítéssel. Fel kell hívnunk a figyel­met a közlekedési fegyelem­re is: elakadáskor sok veze­tő előzget és ezzel megnehe­zítik az odaérkező erőgépek előbbrejutását. Debrecen útjait is a fő közlekedési útvonalak, busz­járatok, lakótelepekhez ve­zető utak — szerda reggelre a szórás utáni olvadás kivá­rásával, megtisztította a Debreceni Köztisztasági Szol­gáltató Vállalat. December 30-án és 31-én 10—10 hóeke és szóró működött, 54, illetve 62 dolgozó végezte a nehéz munkát. Január elsején az erős szél és a széllökések nagyobb akadályt csak az ondódi úton képeztek, itt mintegy 1,5—2 méteres hó­akadály torlaszolta el az utat, de egy nyomtávon már kedd délutánra felszabadították, és szerdán a szélesítés követke­zett. Kedden a tíz gép mellé még 1 nehéz hóeke és 1 hó­rakó társult, s a vállalati dol­gozók mellett erre az alka­lomra felvett hómunkások is dolgoztak, összesen 98-an. Szerdán reggel 6 óráig 1235 köbméter szóróanyagot terí­tettek az utakra. A Köztisz­tasági Vállalat felhívta a figyelmet, hogy a magánhá­zak, szövetkezeti és társas­házak, illetve egyes intézmé­nyek előtt nem tisztították meg a járdákat, így azok balesetveszélyesek. A meteorológiai intézetnek a Köztisztasági Vállalathoz küldött jelentése szerint ma havazás, egyes helyeken esetleg 70 kilométeres erőssé­gű széllökések is lehetsége­sek. A közutak állapotáról azok, akik hosszabb útra indulnak a 12-521-es telefonon érdek­lődhetnek, ahol állandó jel­leggel felvilágosítást kaphat­nak az esetleges akadályok­ról, torlaszokról, a síkosság mértékéről. * * IM* ifi - Atr mw ' «i*M 'I? t. JpVLiSl jffjwiiLmwlr m­ m m ■ Jarhcifite Munkás­­gyűlések az MGM-ben Az év első munkanap­ja munkásgyűlésekkel kezdődött a Magyar Gör­dülőcsapágy Művek vala­mennyi gyáregységében. A debreceni és a diósdi gyár több mint ötezer dolgozója gyáregységen­ként tájékoztatót hallga­tott meg tegnap az el­múlt esztendő termelési eredményeiről és az év első negyedévének leg­fontosabb termelési cél­kitűzéseiről. A gyáregy­ségvezetők a munkáskol­lektíváknak elmondották, hogy az elmúlt esztendő­ben a Magyar Gördülő­csapágy Művekben 1 mil­lió 460 ezer csapággyal gyártottak­ többet, mint egy esztendővel koráb­ban, és a múlt év mun­kája biztosítja annak a feltételét, hogy nyugodt, kiegyensúlyozott körül­mények között kezdődhe­tett ez év termelése. Ez természetesen nem jelen­ti azt, hogy ne kapott volna jelentős hangsúlyt valamennyi gyáregység­ben az anyag-, az ener­gia- és a költségtakaré­kos gazdálkodás, a ter­melés mennyiségének a növelése, de még inkább a minőség javítása. A munkásgyűléseken a vezetők valamennyi he­lyen kérték a dolgozók véleménynyilvánítását is, hangsúlyozva, hogy a XII. kongresszus és ha­zánk felszabadulásának 35. évfordulója tiszteletére tett vállalásokat ez év­ben csak úgy lehet mara­déktalanul teljesíteni, ha egységes lesz a több mint ötezer dolgozó szán­déka és az akarata. Kevesebb a vevő — Hogyan töltötte a szil­vesztert? — Inkább csendesnek mondható estém volt, amit a férjemmel, családi körben töltöttem el — árulja el mo­solyogva Tóth Béláné, a Centrum Áruház eladója, majd hozzáteszi: — Elsején kipihentem magam — bár egy háziasszony ilyen al­kalmakkor főz, mos, taka­rít —, s az év első munka­napján örömmel várom a vevőket osztályunkra. Jöttek is sokan Tóth Bé­­lánéhoz és természetesen a többi eladóhoz is tanácsért, vagy vásárlási szándékkal. Január 3-tól a Centrum Áruház „Fehér hetek” címen függönyvásárlási akciót in­dított. A vásárolt függönyö­ket — ha a vevő igényli — a helyszínen megvarrják, mé­retre szabják. — Jónak mondható ünne­pi forgalmat bonyolítottunk le az elmúlt napokban, s az év utolsó napján — ponto­sabban december 30-án — nagyszabású leltározást vé­geztünk az áruházban — vi­lágosít fel Sáránái Imréné igazgató. Azért ne higgyük, hogy a nagy ünnepi forgalom miatt most üresek az osztályok. Annak rendje és módja sze­rint új áruk érkeztek és az igazgató — habár tartózko­dik minden jóslástól — kü­lönösen a ruházati cikkek kínálatát tartja a legjobb­nak. Egyébként az áruház 1979-ben 310 millió forintos forgalmat bonyolított le, er­re az évre 8—10 százalékos forgalomemelkedésre szá­mítanak. Az első munkanapon az áruház igazgatója néhány órás tájékoztatóra hívta ösz­­sze a különböző osztályok vezetőit, január 2-án érté­kelték az elmúlt évi mun­kát, meghatározták a leg­közelebbi feladatokat. — A délelőtti órákban azért jóval kevesebb vevő fordult meg, mint karácsony előtt — veszi át a szót ismét Tóth Béláné, miközben egy fiatal házaspárnak egy tet­szetős, tarka színű függöny­anyagot mér le. — Külön­ben semmi nem változott: ebben az évben is ugyanúgy kell dolgozni, mint tavaly. Vagy talán egy kicsit job­ban ... (Fotó: Iklódy)

Next