Kisalföld, 1972. július (17. évfolyam, 153-178. szám)
1972-07-01 / 153. szám
Kedves Kisalföld! Megbecsülnek bennünket a mosoni nőtanács június 24-én este asszonytalálkozóra hívta a környék termelőszövetkezeteiben dolgozó lányokat és asszonyokat. A disznótoros vacsorával egybekötött zenés-táncos találkozó hajnalig tartott. Az ismerkedési est célja — a tsz párttitkárának szavaival élve — az összetartás és a közösségi élet elmélyítése volt. (Húshegyi Józsefné, Mosonmagyaróvár). Miért a többség? Amikor a Postaigazgatóságnak a telefon-előfizetőkhöz címzett levelét megkaptam és elolvastam, néhány kérdés vetődött fel bennem. A levélből ugyanis megtudtam, ha nem válaszolok, telefonomat a posta titkosként kezeli, és havonta 20 forinttal többet kell fizetnem. Szerintem az egyoldalú eljárás elfogadhatatlan, mert ha a hivatal nem igazolja vissza, hogy levelemet megkapta, és nem közli, hogy a telefonkönyvben milyen adatokkal szerepelek, illetve, ha levelem esetleg elvész (ez nem is ritkaság!), milyen jogcímen kötelez évi 240 forint többletfizetésre? Úgy érzem, tisztességesebb lenne, ha a Postaigazgatóság azt szorgalmazná, hogy aki titokban akar maradni, az jelentse be szándékát. (Török János, Győr, Hunyadi u. 5/b.). Ha ez így megy .. . Sokszor olvasom az újságban és hallom a rádióban, hogy korlátozzák a szeszes italok árusítását. Figyelmükbe ajánlom a Kálvária utcai zöldségesboltot (a Lemezárugyár mellett), ahol sör, bor és pálinka bőségesen kapható, csak éppen zöldségért és gyümölcsért kell a környéken lakóknak a várost róniuk. Ha a gátlástalan szeszárusításnak nem vetnek véget, könnyen megérjük, hogy a hentesboltok is kínálni fogják a hús mellé valót. (H. M. Győr, Kálvária u.). Terítéken a mindennapi Csapodon néhány hét óta romlott a kenyér minősége. A címke hiányzik a kenyérről, így nem tudni, melyik üzemben készítik. A kenyér sületlen, keletien, ehetetlen. (Mesterházy Gyuláné, Csapod, Fő u. 123.). Egyetértek! Az „így látjuk mi!” című írással teljesen egyetértek. Tűrhetetlen, és elérkezett az ideje, hogy a szemetet szaporító sorsjegyárusokat, a város főutcájából zsibvásárt csináló utcai árusokat kitiltsák a Lenin útról. Ez a legkevesebb, amit a 700 éves város idegenforgalma és kulturáltabb színvonala megkövetel. (Albert Simon, Győr, Buda u. 3.): Az ígéret szép szó ... Még május 2-án bejelentettem a adiószervízben, hogy rádióm elromlott, és kértem a megjavítását. Azt ígérték, sőt alá is íratták velem, hogy délután 3—4 óra között eljönnek érte. A lakásban mindig tartózkodik valaki, de két hónapja lesz az ígéretnek, és még senki sem volt kíváncsi a hibás rádióra. (Ács Ferencné, Győr, Vak Bottyán u. 15.) Pórul jártam! • Tavaly vásárolt BRG MK 21-es típusú magnetofon-készülékem már kétheti használat után meghibásodott. Már az első javításnak sem örülhettem sokáig, azóta pedig csak bosszankodom. Néhány napi használat után ugyanis a készülék elromlik. Eddig 8-szor javították, sőt a Jókai utcai szervizben még azt is közölték velem, hogy a gyakori meghibásodás az MK 21-es magnónak általános ismertetője. Tanácstalan vagyok, és elveszítettem a bizalmamat. Igazamat hiába keresem, mert a 8-szori javítás ellenére a jótállási szelvényből csak 3 hiányzik. Úgy látszik, a cserére jogosító 5. szelvény lelépésével várnak, amíg lejár a garancia. (Benkő Magdolna, Győr, Ady Endre u. 33.). iaí g O S3 fa fa O 3 fa: o CD 3 fac A képen cumizó őzike a bal első lábán megsebesült, és most Véneken ápolják. A gonda kezes és etetés nyomán szépen erősödik. Felgyógyulása után a győri állatkert lakója lesz. (Pados József felv.) olvasóink rovata Szót érdemel " .......... ! Lehet egy forinttal kevesebb? A munkaügyi jogszabályok nem ismeréséből vagy felületes alkalmazásából származó hibák sokrétűek. Közös vonásuk, hogy a megkárosított dolgozó még akkor is vesztesnek érzi magát, amikor igazát végre sikerül kiharcolnia. Göröngyös és hosszadalmas az út a végszó kimondásáig. A Győri Közúti Építő Vállalat győri főépítésvezetősége tavaly augusztusban határozatlan időre munkaszerződést kötött N. Olga rajkai lakossal. Nyolc forintos órabérrel segédmunkásnak alkalmazták. Valójában afféle mindenesnek tekintették, még irodai munkát is végeztettek vele. Amikor első havi munkabérét kézhez kapta, meglepődött: 7 forintos órabérrel számolták el. Reklamálására közvetlen főnöke így válaszolt: „Magának a 8 forintos órabér luxus!” (?) Közben volt ételelosztó, takarítónő, adminisztrátor. Mosonmagyaróvárra történő áthelyezését ez év áprilisában nem fogadta el, felmondott. Felmondását elfogadták, írásban visszaigazolták. A számításba azonban egy kis hiba csúszott... . Ugyanis N. Olgával távozása előtt egy megállapodást akartak aláíratni, hogy semmiféle követelményt nem támaszt a vállalattal szemben. A dolgozó a papírt nem írta alá, mert akkor is, most is jogot formál a munkaszerződésben kikötött 8 forintos órabérre, illetve az 1 forintos különbözet megtérítésére. Mivel a munkavállalótól nem sikerült könnyűszerrel megszabadulni, a vállalatnál kiokoskodták, hogy visszatartják N. Olga munkakönyvét azzal az ürügygyel, hogy még nem számolt el a rábízott konyhai edényekkel. Ottjártunkkorjúnius 29-én, két és fél hónappal a munkaviszony szabályos, megszűnése után még nem küldték el címére a munkakönyvét, és fel sem szólították az átvételére. Elemi követelmény, hogy a munkakönyvek kezelésével és vezetésével megbízott személy ismerje munkaköri feladatát: munkakönyvét visszatartani semmiféle jogcímen nem szabad! Munkakönyv nélkül a dolgozó nem tud elhelyezkedni, kereset hiányában nem tudja rendezni tartozását. Adósságát a MIL- lapra kell rávezetni, és a munkakönyvvel együtt az utolsó, munkában töltött napon kiadni. — Ha 8 forintos órabérrel kötöttek szerződést, miért számolták el 7 forinttal? — Az eltérést idénypótlékkal akartuk kiegyenlíteni — érvel az építésvezető. Hogy a szándék megvalósulását végül is mi akadályozta, azt majd a dolgozó sérelmét orvosolni hivatottak elbírálják. N. Olga most — úgy érezzük jogosan! — nemcsak az órabérkülönbözetet követeli, hanem a munkakönyv visszatartásából eredő keresetveszteségét is. Az ilyen jellegű ügyek a vállalatoknál szerencsére nem mindennaposak, de nem is egyediek. A dolgozó hónapokig kilincsel igazáért csak azért, mert valaki vagy valakik azt gondolják: ahol a hatalom, ott van az igazság is! A jogok és a kötelességek nemcsak a munkavállalóra, hanem az őt alkalmazó vállalatra is érvényesek: önkényesen megszegni a munkaszerződést, a létbizonytalanságnak kitenni a dolgozót nemcsak tisztességtelen, hanem embertelen is. A furcsa história végére remélhetőleg hamarosan pontot tesznek a munkavállaló igazának megfelelően. N. M. Szerkesztői üzenetek „Győri nyár” jeligére: Ha előző munkaviszonya valóban áthelyezéssel szűnt meg, akkor jelenlegi vállalata eljárása törvénysértő. Ugyanis más vállalathoz történt áthelyezésnél a két vállalatnak egymással és a dolgozóval meg kell állapodnia. A Munka Törvénykönyve kimondja: „Az áthelyezett dolgozónak az áthelyezést megelőző munkaviszonyát úgy kell tekinteni, mintha azt az új vállalatnál töltötte volna el”. Sérelmével a vállalati munkaügyi döntőbizottsághoz, elutasító válasz esetén a területi munkaügyi döntőbizottsághoz fordulhat. „Szeptember” jeligére: A levelében közölt iskolában folytathatja tanulmányait. B. Zoltán, Sopron: Az anya megszakíthatja a fizetés nélküli szabadságot, és kérheti a gyermekgondozási segély folyósításának megszüntetését, ha férje, illetve eltartója tartósan megbetegszik vagy meghal, ha katonai szolgálatra behívják, ha szabadságvesztés büntetését tölti, ha megszakad az életközösség, ha a dolgozó nő ismét szül, vagy tartósan megbetegszik. Amennyiben nincs ilyen ok, az anya egy alkalommal, de csak a munkaadó engedélyével tarthat igényt a gyermekgondozási segélyre. Tehát a gyermekgondozási segélyt megszakítani csak a fent felsorolt indokok valamelyikével lehet, az újabb engedélyezés a vállalat elbírálására tartozik. „Andrásné, Győr” jeligére: Az ismertetett bűncselekménynek nincs elévülési ideje. Más országok törvényeit nem ismerjük. ÉHES A KEDVES VENDÉG A statisztika szerint tavaly Fertőrákosra látogató külföldi és hazai vendégek száma meghaladta a 300 000-et. A népes vendégsereg nemcsak nézni és látni akar, hanem időnként étkezni is. Márpedig az ellátással az előző évekhez hasonlóan tavaly is nehézségek voltak. A vendégek és a helybeliek a reggeli és a délelőtti órákban hiába keresték a kenyeret, péksüteményt, a tasakos tejet... Tanácsülésen is foglalkoztak az égető gonddal, és a határozat értelmében a helyi vezetők kérték a Soproni Tejüzemet és az Áfész-t, legalább a tavaszinyári hónapokban szállítsanak korábban. „Első Sopron ellátása!” — hangzott a válasz. Sopron és Fertőrákos között az út gépkocsival nem több negyed óránál. Nehezen hihető, hogy ezt a távolságot megértéssel és felelősséggel ne lehetne a reggeli órákban megtenni. Már csak annak igazolására is, hogy a szó azonos a tettel: a közellátásban sincs különbség a város és a vidék között. Mit mond a jogszabály ? A fegyelmi felelősségre vonás „Keresem az igazságot” jeligés olvasónk a vállalata megbízásából külföldön dolgozott, de magatartása miatt fél év után hazarendelték. Közölték vele, hogy fegyelmi eljárást indítanak ellene. Az eljárást sérelmezi, mert tudomása szerint vállalata a másutt elkövetett vétség elbírálására nem illetékes, és ennyi idő után a felelősségre vonás idejét múlta. A Munka Törvénykönyve szerint nem lehet fegyelmi eljárást indítani vagy annak mellőzésével büntetést kiszabni, ha a kötelezettségszegés felfedezése óta 3 hónap, elkövetése óta pedig 1 év már eltelt. Ha a kötelezettségszegés miatt büntetőeljárás indult, és az nem végződött felmentéssel, a 3 hónapos határidő a jogerős határozat közlésétől, az 1 éves határidő pedig az eljárás jogerős befejezésétől számít. Külföldön elkövetett kötelezettségszegés esetében a határidőket a dolgozó belföldre történt visszatérésétől kell számítani. Heti kérdésünk: Csak azért is? Tucatnyi fényképet és újságcikket készítettünk már a ködbe burkolt győri Lenin-hídról. A gőzmozdonyok „áldásos” tevékenységét megszüntető kérésre és felhívásra gyorsan válaszoltak az illetékesek: „Intézkedünk .. Szeretnénk megkérdezni: ellenőrizte-e valaki az intézkedés végrehajtását? Ugyanis napról napra, kora reggeltől késő estig ahány gőzmozdony csak kiindul a vasútállomásról, valamennyi a híd alatt kezdi ereszteni az orrfacsaró füstöt. Hihetetlennek tartjuk, hogy a mozdonyvezetők végre is ne értenék meg: figyelmetlenségük nemcsak bosszantó, hanem egészségkárosító is? Védelmet kérnek a likócsiak! Likócson az Esztergető utcai kis kertes családi házak tulajdonosai hiába rimánkodnak a 2. sz. alatti kert gazdájának, hogy törődjék többet a kertjével, gondozza a gyümölcsfáit, ne hagyja, hogy a kártékony szövőlepkék elszaporodjanak. Kérésük falra hányt borsó marad. A veszedelmes férgek már valósággal felfalták a gyümölcsöst, hemzsegnek a szomszédos kertek fáin is. Az utcabeliek már nem tudnak ellenük védekezni. A lakók kétségbeesve kérik a Növényvédő Állomást: kötelezze az Esztergető u. 2. sz. kert tulajdonosát a férgek kiirtására. Ne engedje, hogy a nemtörődömségnek a szépen gondozott kertek is áldozatul essenek. ★ k Cikkünk nyomán Szóvá tették — intézkedtek Két hete kifogásoltuk a győri Park étterem dolgozóinak magatartását: a déli kánikulában három vendég helyet foglalt a kerthelyiségben. Fél óra múlva az egyik pincér közölte velük, ha fogyasztani akarnak, fáradjanak be az étterembe. A Győr-Sopron megyei Vendéglátó Vállalat helytelen magatartásáért felelősségre vonta a személyzetet és intézkedett, hogy hasonló eset a jövőben ne fordulhasson elő. „Lift nélküli tízemeletes” címmel Június 22-én szóvá tettük: a győri Ifjúság körút 64. sz. lakóházban nem működik a lift, az érdeklődőknek senki nem ad választ. A VITECH Isz a helyszínen megállapította, hogy a két felvonó kifogástalanul működik. A bosszúságot az okozza, hogy a lakók a felvonókulcsokat még nem kapták meg. Az fsz elnöke ezúton is közli az érdekeltekkel: a kulcsokat a hatósági átadással egyidejűleg a helyszínen hagyták, kiosztása az üzemeltető feladata. Weinacht Zoltán, albertkázméri olvasónk június 10-én a község gyér közvilágítását kifogásolta. Az ÉDÁSZ győri üzemigazgatósága a panaszt másnap megvizsgálta, és a villámcsapás okozta rendellenességet azonnal megszüntette.