Postaügyi Értesítő, 1965 (1-52. szám)
1965-09-11 / 36. szám
POSTAÜGYI ÉRTESÍTŐ A MAGYAR POSTA HIVATALOS LAPJA BUDAPEST, 1965. SZEPTEMBER 11. 36. SZÁM TARTALOM 130.240/1. C. Munkakönyvek kiállítása, kezelése, nyilvántartása .................................... j ..... 187 130.260/1. C. A munkaközvetítésről...............................195 130.250/1. o. Munkavállalói igazolási lap kiállítása 196 30.345—4/6. o. A külföldről érkező díjjegyzékes küldemények forgalmának szüneteltetése . . . .198 31.196/6. o. Helyesbítések a Postadíjszabásban . 1 .198 Munkakönyvek kiállítása, kezelése, nyilvántartása: 130 240/1. C. Ügyintéző: Ercsényi Lajos A munkakönyvek kiállításáról, kezeléséről, nyilvántartásáról és a munkakönyvekbe történő bejegyzésekről szóló, a 2/1963. (IV. 26.) Mü. M. sz. és a 10/1964. (XII. 24.) Mü. M. sz., valamint az 1/1965. (II. 18.) Mü. M. sz. rendeletekkel módosított 1/1954. (M. T. H. K. 10.) M. T. H. sz. utasítást, továbbá egyéb a munkakönyvekbe történő bejegyzésekről szóló jogszabályokban foglalt rendelkezéseket tudomás és miheztartás végett az alábbiakban kivonatosan közlöm: (Az álló betűs szedés a Mü. M. rendeletei, a dőlt betűs szedés a postai végrehajtási utasítás (VU). Az egyéb jogszabályi rendelkezések szövegét az utasítás végén közlöm.) Munkakönyvvel ellátandó dolgozók 1. § (1) A munkakönyvvel kapcsolatos rendelkezések — a Mt. V. 215. §-ában felsoroltak kivételével — a Munka Törvénykönyve (a továbbiakban: Mt.) hatálya alá tartozó minden munkáltatóra és munkaviszonyban álló dolgozóra vonatkoznak. (2) A munkáltató csak olyan dolgozót alkalmazhat, akinek munkakönyve van és munkakönyvét a munkábalépéskor a munkáltatónak átadja. Munkakönyv nélküli felvételnek akkor sincs helye, ha az előző munkáltató kilátásba helyezi a munkakönyv megküldését. Ha a dolgozó munkakönyvét a hatóság lefoglalja, a lefoglalásról kiadott hatósági igazolás a munkakönyv-másodlat kiadásáig (20. §), de legfeljebb az igazolás keltétől számított tizenöt nap tartama alatt a munkakönyvét helyettesíti. A munkakönyvek kiállítása 2. § (1) Minden dolgozónak csak egy munkakönyve lehet. Az a dolgozó, akinek munkakönyvét még nem állították ki és annak kiállítását folyamatban sem tették, az állandó lakóhelye, vagy bejelentett tartózkodási helye szerint illetékes községi, illetőleg városi tanács végrehajtó bizottságánál, Budapesten a városi munkakönyvkiadó kirendeltségnél (a továbbiakban: munkakönyvkiállító hatóság) munkakönyv kiállítását kérheti. (2) Külföldi állampolgár részére munkakönyvet akkor lehet kiállítani, ha lakhatási engedéllyel rendelkezik. (3) Fiatalkorú részére munkakönyv akkor állítható ki, ha az általános iskolát elvégezte, vagy a tizenhatodik életévét már betöltötte. Munkakönyv adható a tizennegyedik életévét betöltött fiatalkorúnak, ha az iskola igazgatója a rendszeres iskolalátogatás kötelezettsége alól felmentette. (4) Nem állítható ki munkakönyv az ipari tanulónak, továbbá a közép- és felsőiskolák nappali tagozatán tanulók részére. 3. § (1) A munkakönyv kiállítása iránti kérelem céljára a dolgozó két példányban a munkakönyvkiállító hatóság által rendelkezésre bocsátott kérdőívet állít ki és ír alá. A kérdőív adatainak kitöltése csak okiratok alapján történhet. (2) A kérdőívnek a dolgozó személyi adataira és lakóhelyére vonatkozó adatait személyi igazolvány, a szakképzettséget pedig az ennek megszerzését igazoló okirat (bizonyítvány) alapján szabad kiállítani. Külföldön szerzett szakképzettség bejegyzésének csak akkor lehet helye, ha annak honosítása megtörtént. (3) A korábbi munkaköröket csak munkáltatói igazolással (szolgálati bizonyítvány) vagy régi mintájú munkakönyvvel lehet igazolni. Ha a dolgozó korábbi munkaköreit igazolni nem tudja, akkor a kérdőív e kérdésre vonatkozó rovatait üresen kell hagyni. (4) Ha a dolgozó személyi igazolványt felmutatni nem tud, a kérdőív személyi adatokra vonatkozó rovatait csak közokirat (születési vagy házassági anyakönyvi kivonat, katonakönyv, külföldi állampolgár esetében érvényes lakhatási engedély) alapján szabad kitölteni. 4. § (1) A munkakönyvkiállító hatóság ellenőrzi a kérdőívbe bevezetett adatok helyességét, ennek megtörténtét a kérdőíven feltünteti, majd a munkakönyvkiállítási kérelem benyújtásának igazolásául átadja a dolgozónak a kérdőív „szelvényét. (2) A munkakönyvkiállító hatóság köteles a kérdőív alapján a dolgozó munkakönyvének kiállí-