Szabolcs-Szatmári Szövetkezetek, 1973 (12. évfolyam, 11. szám)
1973-11-01 / 11. szám
Eredményes tagszervezést írtak Szilágyi József, a KISZ KB első titkára . Az MSZMP KB 1970. februári ifjúságpolitikai, a KISZ VIII., és a SZÖVOSZ VII. kongresszusának határozataiból adódó feladatok végrehajtása kölcsönösen feladata az ÁFÉSZ-eknek, az ÁFÉSZ ■ KISZ-alapszervezeteknek, de az ÁFÉSZ-ek működési területén tevékenykedő alapszervezeteknek is. kongresszus jelszava: Jobb munkával, nagyobb tudással a szocialista Magyarországért” szellemében való munkálkodás fontos célkitűzése, hogy tovább javuljon a fiatal szövetkezeti tagok aránya a szövetkezetek testületeiben, bizottságaiban, a szövetkezeti tagok soraiban. Az eredményes tagszervezés követelménye, hogy megismertessük a fiatalokat, KISZ-tagokat az említett határozatokkal, a szövetkezetek célkitűzéseivel, terveivel, a szövetkezeti demokrácia kérdéseivel. Ismerjék meg a fiatalok a szövetkezeti tagok kötelességét és jogait, kihangsúlyozva itt a kötelességek maradéktalan teljesítésének jelentőségét. Történjen párhuzamosan a KISZ-tag építés, KISZ-taggá nevelő tevékenység, a szövetkezeti tagaságra való felkészítéssel. Igen nagy szerep hárul községekben működő ÁFÉSZ KISZ-alapszervezetekre. a Az ÁFÉSZ alapszervezetek hozzák létre a községekből eljáró és a lakóterületen tevékenykedő fiatalok KISZ-csoportját. Szervezzenek a fiataloknak a differenciált igényeknek megfelelő programokat. A KISZ-tagépítés, a szervezeti élet javítása, a szövetkezeti tagságra való felkészítés érdekében tartsanak az ÁFÉSZ alapszervezetek közös rendezvényeket a községben működő termelőszövetkezeti, üzemi, vagy lakóterületi alapszervezetekkel. Rendezzenek közös tapasztalatcseréket a szövetkezeti és üzemi demokrácia kérdéseiről, a jelentkező alapszervezeti feladatok időarányos végrehajtásáról, az ifjúsági törvény alapján elkészült helyi intézkedési tervek megvalósításáról. Az ÁFÉSZ KISZ-alapszervezetek szervezett formában a testvéralapszervezetek rendezvényein szóljanak a szövetkezeti kérdésekről, az ÁFÉSZ-eknek a lakosság körében betöltött helyéről és szerepéről. Az alapszervezetek tekintsék kiemelt KISZ-megbízatásnak a szövetkezeti tagszervezést, a szövetkezeti tagságra való felkészítő munkát. Az alapszervezetek az elkészítendő akcióprogramjaikban tervezzék a szövetkezeti taggá nevelő tevékenységet. A feladatok színvonalas megvalósítása érdekében az alapszervezetek minél előbb ismerjék és tárgyalják meg taggyűlésen és vezetőségi ülésen, valamint más fórumokon a KISZ KB 1973. október 18-i állásfoglalását, és határozzák meg az ebből adódó további feladatokat. KISZ-választások után A Kommunista Ifjúsági Szövetség szervezeti szabályzata értelmében 1973 a KISZ- vezetségválasztások éve. A KISZ KB Intéző Bizottságának 1972 november 23-i határozata részletesen az újjáválasztásokkal megszabta kapcsolatos feladatokat. E határozat Iránymutatása szellemében megyénk fogyasztási szövetkezeteinek KISZ-szervezetei szeptember 15 és október 31 között tartották meg a vezetőségválasztásokat. A választásokon a KISZ- szervezetek „régi” vezetői számot adtak az elmúlt két esztendő munkájáról, gondjairól, ismertették a KISZ-munkát segítő és gátló tényezőket. A beszámolókból örömmel állapítottuk meg: az eltelt legutóbbi két esztendőben a KISZ szervezeti élete igen sokat javult. A fogyasztási szövetkezetek vezetői a tervek megvalósításánál biztos támaszt találtak a KISZ-alapszervezetek tagjaiban. A fiatalok becsülettel helyt álltak a munkában, szakmai tudásuk növelésében. Társadalmi munkák végzésével segítették az üzlethálózat korszerűsítését, a szocialista brigádokban mint tagok a legjobbak közé tartoztak, mint nagy részt vállaltak volna kezdő szakmunkások munkájának segítésében. Sokat fáradoztak a szabad idő hasznos eltöltéséért, a szórakozás mellett szakmai továbbképző tanfoyamokat és politikai oktatásokat szerveztek, s nem egy kereskedelmi bemutató megrendezésével emelték az ÁFÉSZ-ek kereskedelmi munkájának színvonalát, erősítették a tagsággal való kapcsolatot. A beszámolókból kiderült az is, hogy a KISZ-alapszervezeteknek jó a kapcsolata a fogyasztási szövetkezetek vezetőivel. A vezetők kikérték a fiatalok véleményét — a KISZ-titkáron keresztül — az alapszabály és a kollektív szerződés elkészítésénél, s igényelték a segítségüket a párt nő- és ifjúsági törvényének végrehajtásánál is. A vezetőségi üléseken a KISZ-t valamennyi esetben a titkár képviseli, aki előzőleg információt gyűjt a fiatalok körében a napirendi pontokhoz, valamint tájékoztatja az alapszervezet tagjait az ülések határozatáról és az abból adódó feladatokról. Örömmel hallottuk azt is, hogy Kisvárdán az ÁFÉSZ-nél választhattak először csúcsvezetőséget, amely három alapszervezetet irányít. S ez rangot jelent! Jó munkájéval szolgált rá erre a szövetkezet KISZ-szervezete.* Az új vezetőség tagjainak kiválasztása igen fontos feladat. Ettől függ, vagyis tőlük függ a következő évek munkája. Tudták ezt az alapszervezetek tagjai is, s elmondhatjuk, olyan fiatalok kerültek a KISZ-alapszervezetek vezetőinek soraiba, akik majd minden bizonnyal megállják helyüket. Irányításuk alatt tovább javul majd a KISZ munkájának színvonala. Az új vezetők máris komoly feladatot valósíthatnak meg: az őszi akcióprogram végrehajtásánál sokat tehetnek tagszervezésért, a szövetkezet- a politikai munka javításáért. S eddig végzett munkájuk alapján bízunk benne hogy így lesz. a fogyasztási szövetkezeti mozgalom megyei lapja XII. ÉVFOLYAM, 11. SZÁM ÁRA: 1,50 FORINT 1973. NOVEMBER HÓ Gazdag akcióprogramok Baráti találkozók — Koodás az iskolákban Dokumentációs pályázat — Verseny a brigádoknak A fogyasztási szövetkezetek VII. kongresszusának határozatai végrehajtására, a szövetkezeti jelleg további erősítésére, valamint a tagság és a lakosság magasabb színtű igényeinek kielégítésére ÁFÉSZ- eink akcióprogramot készítettek, amely szeptember 15-től, december 31-ig szól. Az akcióprogramokban a szövetkezetek első helyen taglétszám növelését — különösen a nők és a fiatalok közül — emelték ki. A legtöbb új tag beszervezését az újfehértói és a mátészalkai ÁFÉSZ tűzte ki célul, szám szerint 500 —500-at. Utánuk mény, Balkány és Vásárosna- Nyírbátor következik 300, illetve 250— 250 új taggal. Az újfehértóiak vállalásáról még el kell mondani azt is, hogy az 500 új tag 60 százaléka — a tervek szerint — a nők és a fiatalok közül kerül majd ki. A tagszervezés mellett szinte valamennyi szövetkezet nagy gondot fordít a töredékrészjegyek kiegészítésére. Az akcióprogramokat lapozgatva megállapítottuk: a legtöbb szövetkezet igen gazdag tartalmat készített. A mátészalkai ÁFÉSZ akcióprogramjában olvastuk például, hogy — többek között — az ifjúsági klubjukban kéthetenként baráti találkozóra hívják a város üzemeinek fiatal 5'’1'* amit „felhasználnak” a tagszervezésre. Szintén tagszervezési céllal az általános iskolák VII. és VIII. osztályában tájékoztató előadásokat tartanak, valamint „Ki tud többet az ÁFÉSZ munkájáról” címmel dolgozatot iratnak. ..Az ÁFÉSZ fejlődése hazánk felszabadulása óta” címmel pedig dokumentációs pályázatot hirdetnek. Több szövetkezet tagszervezési versenyt hirdetett a szocialista brigádjai, alapegységei, valamint dolgozói között Számos KISZ-alapszervezet é ifjúsági bizottság is részt vesaz új tagok toborzásában, keresve a kapcsolatot a község vagy város más KISZ-szervezeteivel is. A nagyhalász5 ÁFÉSZ-nél .Minden dolgozó egy új szövetkezeti tagot szervezzen” mozgalmat alakítottak ki. A legtöbb ÁFÉSZ nem feledkezik meg az alapító tagjairól sem. A kemecsei és az ibrányi például találkozóra hívja meg a „régieket”. Ugyancsak egy ibrányi példa: a szövetkezet tagjainak díjmentes kultúrműsort ad az ÁFÉSZ kultúrcsoportja. A Fehérgyarmati ÁFÉSZ alapító tagjainak árcsökkentéssel értékesített különböző árukat. Gazdag programot állítottak össze az ÁFÉSZ-ek a kereskedelmi rendezvények terén is. Különböző vásárokat, kiállításokat, bemutatókat tartanak december 31-ig. Az akcióprogramokat a közelmúltban értékelte a MÉSZÖV elnöksége. Megállapították: az eddigi megvalósítások során kiderül, hogy a tagszervezésnél nagyobbak lehetőségek, jobban kell meg a , szervezni! Az ÁFÉSZ-eknek csak az 50—60 százaléka vette fel a kapcsolatot a KISZ- alapszervezetekkel, pedig erre nagy szükség van. A szövetkezet és a tagság kapcsolatának javításánál is van még tennivaló, jobban ki kell használni a lehetőségeket. A kereskedelmi rendezvények általában jól voltak megszervezve. A vendéglátóipari rendezvények viszont sok kívánnivalót hagynak maguk után. Az elnökség tapasztalatait ismertette az ÁFÉSZ-ek elnökeivel. Reméljük, ki-ki levonja a tanulságot. Bízunk benne, hogy a gyengélkedők felzárkóznak a jobbak mögé és december 31 után egy jólsikerült akcióprogramot értékelhetünk majd. Az elnökség megtérgyalta 182 településen működik a takarékszövetkezet A MÉSZÖV elnöksége október 31-én tárgyalta megyénk takarékszövetkezeteinek I—III. negyedévi tevékenységét. Megállapítást nyert, hogy a takarékszövetkezetek az eltelt kilenc hónap alatt tovább erősödtek, a tagság számának növelésével a jelleget jelentősen szövetkezeti javították. Sikeresen oldották meg az új alapszabály készítésének feladatát, a szövetkezetek törvényes keretek között működtek. Egy település — Csenger — bekapcsolásával nőtt a takarékszövetkezetek működési területe. Jelenleg 181 községben és városban — Mátészalka — mintegy 380 ezer lakos — a megye összlakosságának több mint 64 százaléka! — részére biztosítanak pénzügyi szolgáltatásokat. Tovább növekedett a takarékszövetkezeti egységek száma is, két kirendeltséggel is két betétgyűjtő pénztárral. Így az egységek száma ma •ár 85, tagjainak száma pedig 77 ezer. A tagságnak és a lakosságnak a takarékszövetkezettel szemben megnövekedett bizalmát mutatja az a tény, hogy újabb 3300 betétes helyezte el megtakarított pénzét a takarékszövetkezeteknél, mintegy 70 millió forint összegben. Október végére a szövetkezetek betétállománya 43 milliórinttal növekedett és így isaz össz betétállomány eléri a 400 millió forintot. Ez szolgál alapul arra, hogy a takarékszövetkezetek tagjaik részére több, mint 162 millió forint kölcsönt folyósítottak, melyből 12 millió termelési, 33 millió építési, 50 millió áruvásárlási és 68 millió forint pedig személyi célra lett felhasználva. A takarékszövetkezetek az év eltelt 10 hónapjában jelentős mértékben bekapcsolódtak az állatforgalmi és húsipari vállalat által vásárolt állatok árának kifizetésébe. Ezen címen több, mint 55 millió forintot fizettek ki. A szövetkezeti jelleg további erősítése érdekében a megyei szövetség ajánlására szeptember 15-től, december 31-ig a takarékszövetkezetek akcióprogramot dolgoztak ki. Célul határozták meg, hogy terven felül 1600 új tagot szerveznek be, melyből 600 fő női dolgozó, 600 pedig fiatal. A betétállományt 35—36 millió forinttal szeretnék növelni a IV. negyedévben. Bartha Sándor MN oktatás A szövetkezetek növekvő feladatai megkövetelik, hogy a választott testületek tagjai, a téli időszakot kihasználva, évenként tovább bővítsék ismereteiket. A tapasztalatok azt mutatják, hogy ezt igénylik is a választott vezetők, akiknek többsége szívesen és aktívan vesz részt az évenként megszervezett oktatáson. Az 1973/74. évi téli oktatást indokolja a VII. kongresszus határozata is, mely a szövetkezetek szocialista jellegének továbbfejlesztését tűzte ki célul. Ennek elősegítésére a MÉSZÖV elnöksége a témák megvitatását következő javasolja az ÁFÉSZ-eknél tartandó téli oktatáson: — a szövetkezetek alapszabály szerinti működése és az ezzel kapcsolatos feladatok, — a szövetkezeti kádermunka, és a továbbképzés helyzete, feladatai a vonatkozó párt- és kormányhatározat tükrében, — a tagsági érdekeltség érvényesülése és a továbbfejlesztéssel kapcsolatos tennivalók, — a szövetkezeti pénz-, és hitelgazdálkodás alakulása, annak konkrét tapasztalatai és a fejlesztés lehetőségei, — az ÁFÉSZ-ek élelmiszergazdasági tevékenysége, a szakcsoportok és a modellszövetkezetek ez irányú feladatai. A takarékszövetkezeteknél a tulajdonosi és belső ellenőrzés, a hitelpolitikai irányelvek alkalmazása, a gazdálkodás hatékonyságának fokozása szerepel a téli oktatás tematikájában. A lakásszövetkezeteknél pedig megvitatásra kerülnek az időszerű lakásszövetkezeti feladatok, valamint a választott testületi tagok jogai és köteltőségei. A MÉSZÖV elnöksége javazolja a szövetkezeteknek, hogy az oktatásba vaárják be az iazgatóság, felügyelő, intéző, döntő, fegyelmi, nő- és ifjúsági, a tagbizottságok tagjait és amennyiben az lehetséges, a körzeti küldékeket is. Az oktatásnál a szövetkezetek válasszák meg a legcélravezetőbb módszert. A foglalkozások időpontját pedig egyeztessék a közjogi szervekkel, hogy az összehangolt legyen a területen folyó más oktatási formákkal. Az időpontot illetően célszerű arra törekedni, hogy az oktatás valamennyi szövetkezetnél 1974. január és február hónapokban megtartásra kerüljön. Az oktatás sikere jelentősen függ attól is, hogy milyenek az előadók, és megfelelően felkészülnek-e az egyes foglalkozásokra. Ehhez szükséges, hogy a szövetkezetek vezetői a segítséget megadják az oktatás előadóinak. Megyei szövetségünk az ajánlott témákhoz előadásvázlatot készít és küld az ÁFÉSZ és a takarékszövetkezeteknek, ezzel kívánja segíteni az oktatást végző előadók megfelelő felkészülését. Gere Ferenc Országos döntőkön a csengersimai „pávakor” Megkezdte felkészülését az új zenei idényre a Hodászi ÁFÉSZ nyírkátai felnőtt kórusa. Jurkó Pál pedagógus karnagy vezetésével az esti próbákon 34—36 dolgozó vesz részt. A 14 éves kórus az elmúlt szezonban nagy sikerrel szerepelt a megyei és a munkáskórusok nívódíjas versenyén, s szeretnének továbbra is a legjobbak között lenni. Megyénk másik kórusa a csengersimai ÁFÉSZ-s pávakör az új idényben már egy igen elismerésre méltó eredményt mondhat magáénak. A Magyar Televízió által meghirdetett „Aranypáva” ilgen a csengersimaiak versemint legjobb szabolcsi pávakör, bejutottak az országos döntőbe. Legközelebb a versenyen láthatjuk salgótarjáni őket képernyőn. A pávakör vezetőjétől Hajnal Árpád általános iskolai igazgatótól megtudtuk, Salgótarjánban is a legjobbak között szeretnének végezni a csengersimai „pávakor” tagjai. November 7-i ünnepség a A Nagy Októberi Szocialista Forradalom tiszteletére november 6-án ünnepséget rendeztek megyei szövetségünknél. Ünnepi beszédet Kecskés Péter, a pártvezetőség tagja mondott. Ezt követően Szilágyi Gyula, a MÉSZÖV elnöke kitüntetéseket és jutalmakat adott át. Eredményes munkája elismeréséül a „Kiváló szövetkezeti munkáért” kitüntetést és a vele járó kétezer forint pénzjutalmat kapta Nagymáté József, az Anarcsi ÁFÉSZ igazgatóságának tagja, Márton Irén, a Kemecsei ÁFÉSZ főkönyvelője, Szabolcsi György a Nagyhalászi ÁFÉSZ sütőn MESZÖV-nél zemének vezetője és Molnár János, a Baktalórántházi ÁFÉSZ elnökhelyettese. Az eredményes szövetkezeti munkát végző MESZÖV-dolgozók pénzjutalomban részesültek. Az ünnepség után élelmiszerbemutatót, valamint a politikai könyvhónap keretében vásárlással egybekötött könyvbemutatót rendeztek.