Zalai Hírlap, 1976. november (32. évfolyam, 259-283. szám)

1976-11-02 / 259. szám

1976. november 2. A Közúti Építő Vállalat Csordás-brigádja 3,8 millió forint értékű mankót végez Csáfor­­don. A községet átszelő patak fölött két közúti hidat építenek és ezzel egyidejűleg 250 mé­teres szakaszon kerül sor útkorrekcióra. Képünkön: Autódaru segítségével készül az első híd kútalapozása. Sikerek és tartalékok A zalatárnoki gazdaságpolitikai terv végrehajtásáról Hogyan lehet még jobban egyeztetni a helyi és nép­­gazdasági érdekeket a gazdál­kodásban? Alapvetően ez a gondolat hatja át a zalatárno­­ki termelőszövetkezet ötéves tervét, amelynek formába ön­tését a községi pártvezetőség és a szakvezetés összehangolt, a javaslatok sorát felvonultató elemző munkája előzte meg. Több húsra és tejre van szük­ség. Ehhez először állandósí­tani kell a szarvasmarha-ál­lománynál a kedvező tenyész­tési és hozamszintet, a fajta­arányokat, de a következő lé­pés már a termelés növelése. A sertéstenyésztésben a há­rom évvel ezelőtti eredmé­nyek „visszahozása” a cél, s ehhez évente legalább ezres malacszaporulatot kell bizto­sítani. Kevés az élő munka­erő? Csak a fokozott gépesítés vezethet sikerre. Van jól tipi­zált géppark — ezt csak terv­szerűbb munkaszervezéssel, s ágazatközi üzemszervezéssel lehet hatékonyabban működ­tetni. Okosabban kell kihasz­nálni a 4500 hektáros gazdaság természeti és talajadottságait a biztos takarmányháttér meg­teremtése és a gabonahozamok növelése érdekében. Jól halad a m­egvalósítás Ilyen és ehhez hasonló célo­kat fogalmaztak meg Tárno­kon középtávra. De hogyan si­került ezeket a célokat reali­zálni a pártvezetőség ez évi gazdaságpolitikai tervének el­fogadása óta? Az 1300 darab szarvasmarha zöme magyartarka. Egyöntetű volt a megállapítás: a hús- és főleg tejhozamokat tekintve az eddiginél jóval többre képes ez az állomány. A pártvezető­ség véleménye, hogy a hol­­stein—fríz fajtakeresztezés a megoldásnak csak az egyik ol­dala, a másik a tartási tech­nológiában, a zöldfutószalag biztosításában keresendő. Eszerint is cselekedtek. Szoro­sabb, már a tervezéskor meg­alapozott munkakapcsolat ala­kult ki a növénytermesztés és állattenyésztés között; minő­ségben és mennyiségben is so­kat javult a takarmányellátás. A tejelő állomány számára ér­tékes tartalékot jelent, hogy új legelőterületeket fogtak művelés alá, folymatosan le­geltettek. Bevezették az egye­di abrakolást is. A tervidő­szak végére a 3400 literes tej­­hozam elérése a cél. Ez évre 2400 litert határoztak meg, amit már a nyár végére túl­léptek. Az állattartás jelentős veszteségforrása a borjúneve­lés. Az elmúlt években 17—10 százalékos elhullás is előfor­dult, változást csak a tartási körülmények és a munkafe­gyelem javítása hozhatott. És hozott is: a március óta létesí­tett illetőben 3,5 százalékra csökkent az elhullás. A munkaerő gond felszámo­lása is megkezdődött. Gépessé­­ tették a takarmányozást, trá­­gyakihordókat állítottak be, a következő lépcső egy komp­lett gépi fejőrendszer kialakí­tása lesz. Az odafigyelőbb gon­dozás és szervezés eredménye az is, hogy a sertéstenyésztés­ben elérték az ezres szaporu­latot, a hizlalásban pedig a tavalyi 5,5 kiló helyett 4,5 kiló takarmányt használtak fel 1 kiló hús előállításához. T­izenháron a brigádban fa állattenyésztés eredmé­nyeinek, a növénytermesztés sikereinek fő mozgatórugója volt a tárnoki tsz területén működő négy pártalapszerve­­zet tagjainak kezdeményező ereje, a termelésirányítással kapcsolatos pártmegbízatások eddiginél pontosabb teljesíté­se. Felvetődött például: ha mér van jól tipizált géppark, akkor az egyes gépcsoportokat összpontosítani kell pontos menetrend szerint egy-egy fel­adatra. A gyakorlat — miként már másutt is — fényesen iga­zolta ezt a fajta munkaszerve­zést. A hektáronként 44 má­zsával fizető őszi árpát és a 40,8 mázsás hozamú búzát gyorsan és minimális veszte­séggel aratták le; régen hoztak ilyen eredményt a kaszások, mint az idén és soha nem for­dult elő, hogy az őszi vetése­ket — 1230 hektáron — októ­ber első napjaiban befejezzék. A pártvezetőség a különbö­ző termelési ágakban mutat­kozó előrelépést, időarányos terv­teljesítést úgy értékeli, hogy abban — a brigádokban megbízatást teljesítő kommu­nistákkal karöltve — döntő szerepet visz a szövetkezet 13 szocialista címért versengő brigádja. A márciusban elfo­gadott új versenyrendszer kü­lönösen a minőségjavításra, a gazdaságosságra és munkafe­gyelemre irányuló vállalások­ban hozott számottevő válto­zást A jövő egyik feladata, hogy a korszerű géppark ér­tőbb kihasználásához, a foko­zódó termelési, illetve tenyész­tési követelmények teljesítésé­hez tervszerű szakmai tovább­képzést valósítsanak meg. . A ti­érés­ ax ágaxati rrndnxrme A hatékonyság növelése dön­tő tényező a termelőszövetke­zetben is és ezt jól látja a tár­noki párt és szakmai vezetés. Ma már — hosszabb távra — nem elegendő, ha csak az egyes munkafolyamatok éssze­rűsítése, finomítása van napi­renden. Ezért még e tervidő­szakban áttérnek a hatékony­ság minden fontos tényezőjét biztosító ágazati rendszerre. A pártalapszervezetekben, a ve­zetőségekben pedig már most ehhez a célhoz igazítják a te­rület szerinti egyéni és cso­portos pártmegbízatásokat, to­vább javítják a döntések elő­készítéséhez szükséges infor­mációcserét Lukács József — JÖJJÖN MAR Lajos btf. Baj van. — No, mi történt? — Nem központos a sza­bályzókor két furata. Szabó Lajos, a szivattyú­­lakatosok csoportvezetője pár pillanatig farkasszemet néz a fúrógépen levő alkatrésszel, aztán megszólal: — Nem baj. Pista. Fúrd csak tovább, később megnézzük mekkora az ovalitás. Ha nagy, akkor hegesztjük, vagy perse­­lyezzük, ha kicsi, akkor az még elmegy. A Zalai Kőolajipari Válla­latnál az I-es desztilláló üzem szokásos őszi nagyjavítását végzik a gyár karbantartói, s a már több éves hagyomá­nyokhoz híven az idén is sze­retnének helytállni. Ígriy ter­vezték, hogy határidőre — november harmadikára — mindenképpen, de ha lehet, inkább egy nappal előbb feje­zik be a nagyjavítást. — Ehhez bizony szükség van ilyen gyors és határozott intézkedésekre — mondja az előbbi párbeszéd másik sze­replője, Farkas István szak­munkás. — Ilyenkor, ha nagy­javítás van és minden feladat sürgős, nincs idő meditálni. VALÓBAN nincs, ez látszik a szomszédos esztergagépnél is, amelyiknek mestere bizony csak ronggyal tudja a tok­mányba emelni a karimának való vastag lemezt Nem mint­ha gyenge legény lenne, csak hát épp az elébb pottyantotta ki a lángvágó a hatalmas vas­téglából az ormótlan vasdara­bot ami még igencsak meleg. — Mi ilyenkor bizonyítunk — mondja a műhely öreg la­katosa, Sipos Lajos. — Remél­jük a mostani javítást is előbb befejezzük... — Persze nem csak re­ményből áll a világ — toldja meg a hallottakat Szabó La­jos. — Nálunk szinte minden karbantartás brigád vállalása ezekben a munkákban csúcso­sodik fel. És ez nem kizárólag annyit jelent, hogy két hétig hajtunk, mint akiket kerget­nek, hanem jóval inkább a tervszerűséget jelenti. Magya­rán azt, hogy a meghibáso­dott, vagy az erősen kopásnak indult alkatrészeket előjegyez­zük a cserére, javításra, s en­nek megfelelően készülnek fel aztán a különböző részle­gek, a raktár és a többi egy­ség is. — Volt már eset arra, hogy nem fejezték be határidőre a nagyjavítást? — Huszonhat éve dolgozom a vállalatnál, ilyenre én nem emlékszem. KINT. AZ I-ES TESZTIL­­LÁLÓ csőrengetegéből itt is, ott is arcok bújnak elő. Pesz­­szen a hegesztőpisztoly, má­sik helyen frissen készült cső­kígyókat emelnek a magasba. Már az utolsó fázisnál tart a nagyjavítás. —­ Mi van azzal a csavarral, Pisti? — szól oda Szabó Lajos az egyik munkáshoz. — Bentszakadt! Mi legyen vele? A csoportvezető ismét csak egy pillanatig gondolkozik, s máris kész a döntés: — Nem piszkáljuk. Tartja még bőven hét, csak az át­­ellenben levőket is szorosra kell húzni. Itt, ez a hely nem annyira vészes. A MINTEGY HÉTSZÁZ FŐS vállalatnál százan visel­nek téglapiros munkaruhát, ennyien vannak karbantartók. A lakatosok, esztergályosok, műszerészek mellett nem kis feladat hárul a villanyszere­lőkre sem, hiszen órákon mú­lik, s újból három műszakban üzemel a desztilláló, tehát az elektromos berendezéseket a nagyjavítás hátralevő ideje alatt lehet csak átvizsgá­ra felújítani. — Még szombat, valam­is dolgoztunk — mondja Ré­vész György villanyszerelő. — A fő hangsúly ilyenkor a jó előkészítésen, s a jó összhan­gon van, s nálunk ebben nem volt hiány. — Az a szocialista brigád, amelyik az erre az időszakra szóló vállalását nem teljesíti, egyáltalán nem ér el helyezést az éves munkaversenyben, ennyire jelentős dologról van szó — mondja Szabó Lajos. A rövid beszélgetés közben Szabó Lajost újra hívják va­lahol ismét konzultációra van szükség. Az utolsó stádium­ban minden perc számít. És nem volt hiábavaló a fárado­zás, a precízen előkészített brigád válla­lások — ma reggel­re ugyanis termelésbe állha­tott az I-es desztilláló üzem. Nagy Sándor, a vállalat fő­mérnöke örömmel mondja is, hogy elégedettek a karbantar­tók munkájával. Hosszú évek, évtizedek alatt bizonyították rátermettségüket, szakmai ér­zéküket, s ez volt a garancia rá, hogy az idén sem szakadt meg a sor.­­ HOGY EGY NAPPAL ELŐBB „nyomhattuk meg a gombot” az I-es desztilláló­ban, az számunkra kétmillió forintos termelési értéktöbb­letet jelent. Ennyit anyagilag , de erkölcsileg sem keve­shet... k, a­­ Százan egy napért ZALAI HÍRLAP A felnőtté válás út­ján Ma és holnap a MOM zalaegerszegi gyáregységében A Magyar Optikai Művek zalaegerszegi gyáregységének ötödik ötéves tervi szakaszát méltán nevezhetjük annak az időszaknak, amikor a kamasz­ból felnőtt formálódik. Ennek bizonyságául elég csupán a termelési érték növekedésére hivatkozni: az idén 42 millió, a tervidőszak utolsó esztende­jében pedig köz­el 300 millió forint termelési értéket állít elő a gyáregység. További beruházások Ez azonban csupán szám­szaki része a dolognak. A fel­nőtté válás állomásai ennél sokkal összetettebbek. A za­laegerszegi gyáregység elsőd­legesen számítástechnikai be­rendezések gyártására létesült. Emellett a kapacitás teljes ki­használásának biztosítására — mivel a számítástechnikai be­rendezések iránt ingadozó a kereslet — egy másodlagos profilt is ki kellett alakítani, a geodéziai műszergyártást Ez azonban nem bedolgozást jelent hanem komplett termé­kek előállítását, azaz készter­mék kibocsátást. A geodéziai műszergyártáshoz azonban fi­nomoptikai munka is szüksé­ges, aminek a feltételeit meg kellett teremteni. Ehhez ki­egészítő beruházásokra volt szükség, az optikus képzés fel­tételeit biztosító tanműhely építésére, berendezésére. A fi­nomoptikai gyártást október közepén sikerült is beindíta­­ni. A beruházás, fejlesztés azonban nem fejeződött be, az V. ötéves tervidőszakban még mintegy százmillió forint ér­tékű beruházás megvalósítása várható, aminek döntő része a géppark növeléséből, kisebb mértékben az elhasználódott gépek cseréjéből áll majd. Mindazonáltal a termelés­hez nemcsak épületek, gépek, berendezések szükségesek, ha­nem a személyi feltételek megteremtése is hozzátartozik. A számítástechnikai berende­zések kiegészítő eszközeinek és a geodéziai műszereknek készítése egyáltalán nem te­kinthető tömeggyártásnak. A termelési feladatok elvégzése magas követelményeket állít mind a műszaki szakemberek, mind a munkásgárda elé. Mindehhez hozzátartozik még, mivel a műszeriparnak Zala­egerszegen nem voltak hagyo­mányai, a magasan képzett szakmunkásokat maguknak kellett kinevelniük. A termelő létszám teljes egésze saját ne­velésű szakmunkás. Jelenleg 411 fizikai állományú dolgo­­zója van a gyáregységnek, eb­ből 275 a szakmunkások szá­ma, az utánpótlást pedig az a közel 300 szakmunkástanuló jelenti, akik most sajátítják el a szakmai tudnivalókat. Kialakulóban a brigádmozgalom A gyáregységben nagyon sok a fiatal, s végeredmény­ben jórészt rajtuk áll vagy bukik, hogy a gyáregységre váró feladatokat maradéktala­nul teljesíthetik-e vagy sem. A fiatalok már eddig is igen sok segítséget adtak a gyár veze­tőségének m­ind a gépek tele­pítésénél, mind a termelésben. S ami ugyancsak fontos, eddig tizenkét ifjúsági munkabrigád alakult, amelyek 147 fiatalt tömörítenek soraikba. Jelen­leg is alakulóban van több kollektíva, amelyek folyama­tosan szocialista címért küzdő brigádokká szerveződnek át. De mindezek után nézzük, milyen konkrét feladatok vár­nak a következő esztendőkben az ifjú gyáregységre? Az idei 42 millió forint ter­melési érték helyett már jövő­re annak háromszorosát, azaz 126 milliót kell produkálniuk. A számítástechnikai berende­zések, mint lyukasztó, lyuk­szalag leolvasó berendezések, geodéziai műszerek közül a már meglevőkön kívül a szin­tezők gyártása is feladataik közé tartozik. A következő esztendőtől évente jelentős termelésnövekedést kell elér­niük, s az egy főre eső terme­lési értéknek is növekednie kell. Míg jövőre az egy főre eső termelési érték 210 ezer forint lesz a terv szerint, a tervidőszak utolsó esztendejé­re ennek 330 ezer forintra kell növekednie. Fontos feladatnak­ tartják, hogy ösztönző bérezést alkal­mazzanak. A sima időbérről már áttértek a teljesítmény­­prémiumos időbérre, a jövő esztendőtől szándékukban áll a tiszta teljesítménybérezés bevezetése, mint a legösztön­­zőbb bérezési formáé. A MOM zalaegerszegi gyáregységében is fontos feladatnak tartják, hogy a nagy értékű, nagy tel­jesítményű gépeket maximáli­san kihasználják. Éppen ezért, bár kétműszakos termelési rendszerben dolgoznak, a nagy értékű gépeknél önkéntes je­lentkezés alapján harmadik műszakot is szerveztek. Fon­tos eredménynek tartják a gyáregység vezetői, hogy az általuk készített termékek jó minőségűek. A selejtarány mindössze 6 százalékos, ami a műszeriparban kedvező arány. Kifogástalan minőségben A dolgozók körében kedve­zően éreztette hatását, hogy az idén 17,7 százalékos bérfej­lesztést valósíthattak meg, s jelenleg a szakmunkások át­­lagbesorolása 14 forint 18 fil­lér, a betanított munkásoké pedig közel 12 forint. A gyár vezetősége ezzel azonban még korántsem elégedett, további fejlesztést kívánnak megvaló­sítani, ami azonban nyilván­valóan összefüggésben van a gyár eredményeivel. Köztudott az is, hogy a MOM termékeinek döntő több­ségét exportra termeli, s en­nek jelentős hányadát tőkés exportra. A zalaegerszegi gyáregységtől is függ tehát, hogy a nagyvállalat képes-e eleget tenni mennyiségileg és minőségileg exportkötelezett­ségeinek. Az eddigi eredménnyel a nagyvállalat vezetői elégedet­tek. Olyan vélemény alakult ki, hogy a teljesítményeket még növelni kell, ám ami a zalaegerszegi gyáregységben készül, az kifogástalan minő­ségű. Ez nagy dicséretnek köny­velhető el, különösképpen, ha figyelembe vesszük, hogy a zalaegerszegi gyáregység való­ban még csak a kamaszkorát éli. A felnőtté válás azonban az eddigiekből következtetve úgy tűnik, hogy gyors ütemű lesz. 8*. 7. A* ÉPFA lenti üzemében 39 féle ajtót gyártanak. Az idei éves tervük 150 ezer darab. Október végéig 123 ezer már elkészült. Képünkön: A kézi műhelyben méretre vágják az ajtókat.

Next