Postaügyi Értesítő, 1979 (1-41. szám)
1979-05-28 / 18. szám
18. A Kollektív Szerződés З/с. számú melléklet „D” fejezetének 2. pontja az alábbiakkal egészül ki: „... folyamatos helyettesítés esetén legfeljebb 3 hónapig.” 19. A Kollektív Szerződés 4. sz. melléklete (Bérpótlékok) 7. § (1) és (4) bekezdése a következőképpen módosul: „(1) Rádió-, a televízió- és a mikrohullámú állomásokon, az IFA állomáson a híradástechnikai berendezéseken, valamint a Posta Műszerüzemnél rendszeres üzemeltetési-, karbantartási-, beállítási-, javítási- és mérési munkát végző dolgozók részére veszélyességi pótlékot kell fizetni. A veszélyességi pótlék a fenti munkákat időszakosan végző (kirendelt, helyettesítő) dolgozókat is időarányosan megilleti.” „(4) A hálózatépítő-, szerelő- és fenntartó, valamint a magasépítési munkakörben foglalkoztatott azon dolgozók, akik a (2) bekezdésben megjelölt egészségügyi intézmények területén dolgoznak, az ott szabályozott feltételek megléte esetén ugyancsak jogosultak veszélyességi pótlékra.” 20. A Kollektív Szerződés 4. sz. melléklete (Bérpótlékok) 14. §-a (Műszakpótlék) helyébe az alábbi rendelkezés lép: „14. § (1) Műszakpótlékra jogosultak: a többműszakos munkaidőbeosztással, valamint a folytonos munkarendben foglalkoztatott fizikai foglalkozású, továbbá a FEOR 201; 203; 204; 206—701; 206—702; 206—703; 206—704; 240; 241; 242; 282—4; 283; 289 jelzőszámú munkakörökben alkalmazott dolgozók, a „Termelésirányító I—II” munkakörökbe sorolt dolgozók kivételével. (2) A hírközlés területén többműszakos munkaidő beosztású az a munkahely, illetve munkakör, ahol a szolgálati idő rendszeresen eléri vagy meghaladja a napi 12 órát, valamint azokban a postahivatalokban, ahol a heti nyitvatartási idő 44 óránál hosszabb. (3) A pótlék összege [a (4) bekezdésben foglalt kivételtől eltekintve]: — délutáni műszak idején teljesített órák után 3,00 Ft/óra — éjszakai műszakban teljesített órák után 6,00 Ft/óra — folytonos szolgálat esetén a havi ledolgozott munkaórák után 1,50 Ft/óra (4) A személygépjárművezetők, továbbá őrök és portások pótléka: — délutáni műszaki idején teljesített órák után 2,00 Ft/óra ■— éjszakai műszakban teljesített órák után 4,00 Ft/óra — folytonos szolgálat esetén a havi ledolgozott munkaórák után .1,00 Ft/óra » (5) Délutáni műszakpótlékra jogosultak a napi 12 óránál hosszabb szolgálatú munkahelyeken, valamint a heti 44 óránál hosszabb nyitvatartású postahivatalokban — rendszeresen — váltásos munkarendben dolgozók a délutáni műszak idejére a 14—22 órák között ledolgozott órák alapján. (6) A többműszakos munkahelyeken, munkakörökben az állandóan második, vagy harmadik műszakban foglalkoztatott dolgozó is jogosult műszakpótlékra. (7) A folytonos üzemű munkahelyeken a Kollektív Szerződés Függelékében meghatározott, — rendszeres, váltásos munkarendben, szolgálati kiírás (vezénylés) szerint dolgozók; az egyes műszakok idején ledolgozott órák alapján jogosultak a délutáni, illetve az éjszakai pótlékra. Folytonos üzemű munkahelyeken: — rádió-, TV- és mikrohullámú adóállomások, valamint az üzembiztonsági kirendeltségek, — a távíró-távbeszélő berendezésfenntartó és távközlési forgalmi szolgálatban, ahol az éjszakai szolgálat rendszeresített, — pályaudvari postahivatalok feldolgozó szolgálata, — postaforgalmi szállítás (jegyzékelő járat, autómozgó helyi és helyközi gyűjtőjárat), ahol az adott hivatalnál a szállítás mindhárom műszakban bonyolódik, a dolgozó munkarendje változik, a távol töltött idő a napi 12 órát rendszeresen meghaladja, — mozgóposta szolgálat, — hírlapexpediciók, ahol a lapmegjelenés naponta történik, — a folytonos üzemű munkahelyekhez kapcsolódó és az épület biztonsága érdekében szükséges őr-portás szolgálat. (8) A folytonos üzemű munkahelyeken, az 1,50 Ft-os, illetve 1,00 Ft-os pótlék a havi ledolgozott munkaórák után fizetendő, amennyiben a dolgozó a szolgálati rend szerint átlag havonta legalább egy alkalommal, szombati, vasárnapi szolgálatot is teljesít. Kivéve a rendszeresen délelőtti egy műszakban (06—11 óráig kezdődő szolgálat) dolgozók. (9) Nem fizethető műszakpótlék — azokon a munkahelyeken, ahol a szolgálat egy része készenlét jellegű a készenléti időre. (10) Egyműszakos munkarendben dolgozók részére, amennyiben munkaidejüknek egy része az éjszakai műszak idejére esik, továbbra is a Kollektív Szerződésben meghatározott éjszakai pótlékot kell fizetni. 6